AP News: VinFast cho thấy cam kết mạnh mẽ dù đối mặt nhiều thách thức

“Từ nhỏ đến lớn, mình rất thích những gì liên quan đến công nghệ. Mình thích nhìn thấy những lợi ích của các sản phẩm công nghệ có thể thay đổi cuộc sống con người một cách mạnh mẽ. Đam mê này đã theo mình từ những năm cấp 2, cấp 3 cho đến bây giờ”, Chân chia sẻ.

Chân đang sống và làm việc tại thành phố Seattle (Ảnh: NVCC)

Anh cho rằng, đối với những bạn trẻ mới bước chân vào lĩnh vực này, hãy đến “trung tâm công nghệ” Silicon Valley ít nhất một lần, bởi “nơi đây sẽ cho bạn những người hướng dẫn tài giỏi, cơ sở vật chất tốt, những cơ hội nghề nghiệp quý báu và những điều kiện tốt nhất để phát triển niềm đam mê công nghệ”.

Làm việc ở Mỹ, Chân cảm thấy đây là môi trường khá phù hợp với mình, vì có sự cân bằng và rõ ràng giữa công việc với cuộc sống: “Theo mình, đối với những bạn muốn làm công nghệ thì Mỹ là nơi khá tốt và xứng đáng để các bạn trải nghiệm. Hãy đến Silicon Valley một lần để học hỏi phong thái làm việc chuyên nghiệp, tiếp xúc văn hóa công ty,... Ở Mỹ, các bạn làm việc khá là nghiêm túc, chuyên nghiệp và tập trung”.

“Google là công ty rất lớn, mình khá ấn tượng với Google. Mình chỉ cảm thấy Google hơi “chậm” một chút, bởi vì nó quá lớn nên làm việc gì cũng phải mất thời gian cho các kế hoạch, giấy tờ. Đối với các công ty lớn, làm bất cứ việc gì cũng phải có kế hoạch chi tiết, đi qua từng bước thảo luận, rồi mới bắt tay vào làm”. Đối với chàng kỹ sư 9X, môi trường làm việc ở Google vô cùng chuyên nghiệp nhưng hơi… gò bó.

Trong khi đó, sau thời gian làm việc tại Facebook, Chân nhận định: Nơi đây có văn hóa làm việc “làm trước tính sau”, trao cơ hội để chúng ta có thể trải nghiệm.

“Ở môi trường làm việc tự do sáng tạo như Facebook, anh muốn làm việc gì cũng đều có cơ hội để làm”.

Còn ở Snap, Chân nói: “Văn hóa làm việc ở đây cũng giống như chính sản phẩm mà Snap tạo ra - khá là riêng tư và bảo mật. Nếu như môi trường làm việc ở Facebook và Google khá thoải mái và công khai, thì ở Snap, môi trường mang tính kỷ luật và mọi thứ được kiểm soát kỹ càng hơn”.

Kinh nghiệm thực chiến rất quan trọng

Trong suốt hành trình đến hiện tại, Chân cho rằng bản thân gặp nhiều may mắn khi có được các cơ hội tốt, nhưng bên cạnh đó anh cũng nỗ lực và “trầy trật” không kém để có thể nắm bắt được những cơ hội này: “Mình cảm thấy mình khá may mắn khi có được công việc thực tập đầu tiên ở Microsoft, và từ đây mình mới có tiền đề để bước xa hơn, thử sức mình với những vị trí ở các tập đoàn lớn tiếp theo. Từ đó, những kinh nghiệm này liên tiếp cho mình những công việc khá tốt cho đến hiện tại”.

Theo Chân Lê, phải có sự phối hợp giữa tìm kiếm cơ hội và nỗ lực của bản thân. Từ những lúc chuẩn bị hồ sơ, luyện tập phỏng vấn xin việc đến khi có công việc trong tay, bản thân luôn phải nỗ lực tìm hiểu và chuẩn bị để khi cơ hội đến thì mình mới có thể đạt được nó.

“Trong hành trình đi đến đam mê công nghệ, mình cũng đã bỏ lỡ một vài thứ chưa thể thực hiện được.Trong tương lai, khi mà mình không còn làm tech nữa, thì mình sẽ dành thời gian phát triển những thứ khác chứ không đơn thuần chỉ làm tech”, Chân chia sẻ. (Ảnh: NVCC)

Trước khi đến Mỹ, Chân cũng từng thực tập ở Infosys (Ấn Độ), và nhiều công ty khác tại Hàn Quốc (Chân từng học tại Viện Khoa học và Công nghệ tiên tiến Hàn Quốc - KAIST).

Ở vị trí thực tập sinh, anh Chân rút ra cho mình vô số bài học đắt giá. Anh luôn tâm đắc với châm ngôn của Steve Jobs: “You can't connect the dots looking forward; you can only connect them looking backwards” (Bạn không thể kết nối các trải nghiệm trong đời bạn khi nhìn về tương lai; bạn chỉ có thể kết nối chúng khi nhìn về quá khứ). Hành trình thực tập sinh của Chân khá phong phú, mọi công việc không hoàn toàn giống nhau, vì anh cho rằng, phải thử nhiều thứ thì mới biết mình thích gì được.

Đối với Chân, điểm số không quá quan trọng bằng kinh nghiệm thực tế. “Có những thứ bạn không nên quá tập trung vào nó, ví dụ như GPA. Mình đã từng thấy có những bạn GPA chỉ 2.0 thôi nhưng vẫn có được một công việc tốt, nhờ vào kinh nghiệm từ việc thực tập" - Chân nói và cho rằng, không nên quá quan trọng việc cạnh tranh điểm số trong trường học. Điểm số chỉ là một phần, điều mà các công ty muốn xem, đó chính là kinh nghiệm thực chiến từ việc thực tập của ứng viên.

Vì thế, kỹ sư Việt tại Snap cho rằng: “Các bạn trẻ nên đi thực tập thật nhiều khi còn học đại học. Thực tập tại các công ty lớn càng nhiều, các bạn càng có cơ hội làm việc tại Big Tech. Nhưng để được thực tập tại các công ty lớn, các bạn phải chịu khó đi một hành trình từ từ, từ công ty nhỏ rồi đến công ty lớn. Các bạn hãy nỗ lực có cho mình những công việc thực tập đầu tiên, có đầu tiên sẽ làm tiền đề cho bạn có cái thứ hai, thứ ba, và nhiều hơn thế nữa”.

Chân bên cạnh gia đình nhỏ của mình. (Ảnh: NVCC)

Ngoài ra, theo Chân, việc trải nghiệm thực tập sinh đã cho mình nhiều mối quan hệ, mà cho đến tận bây giờ mình vẫn còn giữ liên lạc và giúp đỡ nhau trong cuộc sống.

“Always ask for what you want” cũng là một trong những điều mà Chân muốn nhắn nhủ đến các bạn trẻ.

“Mình đừng sợ hỏi, hãy cứ hỏi cái gì mà mình không biết, muốn gì thì phải hỏi, không phải chỉ trong công việc mà còn trong cuộc sống, thậm chí là những dự định mà bạn muốn thực hiện. Mình thấy có nhiều bạn rất sợ hỏi, có thể là vì nỗi sợ “bị từ chối”, nhưng đối với bản thân mình đó không là vấn đề gì lớn”.

“Hỏi là con đường sáng suốt để tìm ra cách giải quyết cho những điều mà mình muốn" - Chân kết luận.

Phương Uyên

Kỹ sư trẻ ở TikTok và kinh nghiệm vươn tới những 'gã khổng lồ'

Từng tập sự ở nhiều công ty, tập đoàn lớn như Microsoft, Goldman Sachs, Sea Group,… sau đó trở thành kỹ sư phần mềm tại TikTok, Hiếu cho rằng, có nhiều điều cần phải chuẩn bị ngay từ năm nhất đại học nếu muốn vươn tới những “gã khổng lồ”.

Nữ sinh Hải Phòng bị quây đánh hội đồng, túm tóc kéo lê trên đường

Như đã đưa tin, trước đó vào khoảng 13h30 ngày 17/3/2022 tại xã Tú Sơn (huyện Kiến Thụy), nhóm đối tượng đang ở độ tuổi đi học gồm Nguyễn Thái Ngọc T.; Vũ Nguyễn Quỳnh A. (phường Ngọc Xuyên) và Văn Mai Ngọc A.; Nguyễn Thị Ngọc A. (phường Hợp Đức) cùng trú tại quận Đồ Sơn đã chặn đường đánh một nữ sinh.

Nạn nhân bị đánh nặng nhất là cháu Nguyễn Yến Nh., SN 2008, học sinh lớp 8C, Trường THCS Hoà Nghĩa (quận Dương Kinh). Ngoài cháu Yến Nh. còn có cháu Bùi Thị Hồng Ng. và Trần Thị Phương M., phường Hoà Nghĩa (quận Dương Kinh) cũng bị hành hung.

Công an huyện Kiến Thuỵ, Công an xã Tú Sơn đã làm việc, lấy lời khai và yêu cầu gia đình cho cháu Yến Nh. đi kiểm tra sức khoẻ.

Nữ sinh Hải Phòng bị đánh đập dã man, kéo lê trên đường

Nữ sinh ở Hải Phòng bị chặn đánh, túm tóc kéo lê, đá vào mặt khi đang trên đường đi học về.

CapitaLand Development (Việt Nam) cho biết, dự án The Senique Hanoi cung cấp khoảng 2.150 căn hộ thuộc ba tòa tháp 37 tầng và được phát triển qua hai giai đoạn. Khách hàng có thể lựa chọn đa dạng loại hình căn hộ, từ 1 phòng ngủ với diện tích từ 42m2, đến 4 phòng ngủ với diện tích lên đến 186m2. Dự án cũng tích hợp các căn hộ duplex và penthouse với diện tích từ 118m2 - 430m2. The Senique Hanoi là dự án đầu tiên tại khu vực phía Đông Thủ đô cung cấp phòng tắm được thiết kế theo quy chuẩn an toàn cho người cao tuổi. Tiện ích này sẽ được thiết kế trong các căn hộ 2 ngủ với diện tích từ 80m2 trở lên, cũng như các căn hộ 3 hay 4 phòng ngủ.

Tọa lạc tại khu vực phía Đông Thủ đô, The Senique Hanoi hứa hẹn mang đến phong cách sống mới đầy sôi động trong một không gian hài hòa với cảnh quan xanh và hồ nước uốn lượn. Lấy cảm hứng từ nét văn hóa kiến trúc truyền thống và đương đại, The Senique Hanoi là sự kết hợp và là tác phẩm độc bản ghi dấu ấn “Đông” - “Tây” ngay trong lòng Hà Nội. Những nét giao thoa này được thể hiện tinh tế qua thiết kế kiến trúc, cảnh quan và nội thất, đồng thời trong hệ thống tiện ích của dự án. Là dự án cao tầng khép kín cao cấp đầu tiên tại phía Đông Thủ đô với mật độ xây dựng thấp hơn so với các dự án lân cận, The Senique Hanoi hứa hẹn kiến tạo nên một không gian sống đẳng cấp, độc quyền, riêng tư và an toàn cho cộng đồng cư dân tương lai. 

Trước đó, dự án Lumi Hanoi của CapitaLand Development gặt hái nhiều tiếng vang khi hơn 3.100 căn hộ, tương đương 97% tổng số căn được giới thiệu trong hai giai đoạn đầu được khách hàng quan tâm.

Ông Alwin Low - Giám đốc khu vực phía Bắc của CapitaLand Development (Việt Nam) cho biết: “Đầu tư dự án mới The Senique Hanoi, chúng tôi được hợp tác cùng Mitsubishi Estate và Nomura Real Estate Development, hai đối tác uy tín đến từ Nhật Bản.”

Nhận xét về phản hồi tích cực từ thị trường cho dự án Lumi Hanoi, ông Low chia sẻ thêm: Lumi Hanoi là một trong những cột mốc quan trọng trên hành trình 30 năm phát triển của CapitaLand tại Việt Nam. Dự án thể hiện nỗ lực của CapitaLand Development trong việc kiến tạo chất sống đẳng cấp cho cư dân, nơi sự sang trọng, tiện nghi và lối sống khỏe cùng hòa quyện. Không chỉ là những tiện ích độc bản, đó còn là những thiết kế tinh tế với bố cục hợp lý, cùng khu vực đỗ xe rộng rãi cho cư dân. “Chúng tôi vui mừng khi Lumi Hanoi đã có một khởi đầu thành công và nhận được sự quan tâm lớn cho hai giai đoạn đầu của dự án. Với đà tăng trưởng tích cực đó, chúng tôi đang chuẩn bị cho sự kiện giới thiệu độc quyền giai đoạn ba của dự án, dự kiến sẽ diễn ra vào Quý 4 năm nay. Cam kết đồng hành cùng quá trình đô thị hóa tại Việt Nam của CapitaLand Development sẽ tiếp tục được củng cố thông qua những cơ hội đầu tư dài hạn mà chúng tôi đang tích cực tìm kiếm, với trọng tâm là danh mục nhà ở và trung tâm thương mại”, ông nói.

(Nguồn: CapitaLand Development)

Nếu Laporte đồng ý các điều khoản cá nhân với mức lương thưởng hấp dẫn, anh sẽ trở thành cầu thủ thứ ba rời Man "xanh" hè này, sau Gundogan và Mahrez.

Từng là trụ cột dưới hàng thủ The Citizens nhưng Laporte mất phong độ mùa trước và chỉ ra sân 12 trận tại Ngoại hạng Anh.

HLV Pep Guardiola ưa sử dụng Manuel Akanji và Nathan Ake hơn nên cơ hội thi đấu của Laporte khá hạn chế. Hè này, nhà vô địch Champions League tăng cường thêm Josko Gvardiol.

Laporte còn thời hạn 2 năm hợp đồng ở sân Etihad nên đây là thời điểm Man City có thể bán anh với mức giá tốt nhất.

Nếu đẩy đi trung vệ người Tây Ban Nha, Pep Guardiola sẽ có thêm ngân quỹ thúc đẩy thương vụ chiêu mộ tiền vệ Lucas Paqueta của West Ham.

Ngoài Laporte, lãnh đạo Al-Nassr còn tiếp cận đại diện thủ thành Alisson nhằm thuyết phục anh rời Liverpool sang Saudi Arabia chơi bóng.