Công ty Lạc Tỷ II giải quyết bài toán sinh kế cho 12.000 lao động địa phương và khu vực.

Không chỉ có lương thưởng rõ ràng, chế độ phúc lợi và chăm sóc người lao động cũng được doanh nghiệp quan tâm. Công ty có nhà ăn phục vụ miễn phí tất cả người lao động, phòng y tế trực 24/7 cho các nhu cầu về sức khỏe, đối với lao động ở xa công ty có xe buýt đưa đón hoặc được hỗ trợ tiền xăng xe, nhà trọ. Ngoài ra, đối với lao động có con nhỏ dưới 6 tháng công ty còn có chế độ hỗ trợ tiền nuôi con để người lao động an tâm công tác.

Bên cạnh môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và cơ hội thăng tiến rõ ràng, ứng cử viên cũng không cần lo lắng chưa biết nghề có thể ứng tuyển được hay không, bởi nhân viên mới sẽ được hướng dẫn đầu vào về nội quy công ty, quy trình làm việc rõ ràng, đối với người lao động có nhu cầu muốn học nghề sẽ được đào tạo tay nghề may, cùng với nhiều chương trình đào tạo nâng cao giúp người lao động dễ thăng tiến trong công việc. Đặc biệt, nếu người lao động có tay nghề từ 1 năm trở lên sẽ được ưu đãi lương khi vào làm việc.

Người lao động làm việc trong môi trường chuyên nghiệp an toàn, chế độ phúc lợi tốt.

Đồng hành cùng người lao động an cư, lạc nghiệp

Ngoài những hỗ trợ về tài chính và môi trường làm việc, công ty còn kết hợp với công đoàn tích cực tổ chức thêm các hoạt động tập thể, hội thao nhằm nâng cao trí lực, tăng cường sức khỏe và tính đoàn kết của tập thể. Trong nhiều năm qua, công nhân viên Lạc Tỷ II thường xuyên được gia tăng sức khỏe thể chất qua hội thao gồm các môn như bóng đá, bóng chuyền hơi, chạy việt dã, hay tham gia Ngày hội tháng công nhân với nhiều hoạt động như tiếng hát công nhân, rút thăm may mắn, trò chơi dân gian, hội thi ẩm thực, gian hàng giảm giá…

Người lao động Lạc Tỷ II hào hứng tham gia các hoạt động hội thao, văn nghệ do công ty khởi xướng.

Thấu hiểu có an cư mới lạc nghiệp, không chỉ có chế độ lương thưởng và phúc lợi làm việc tốt, công đoàn và công ty Lạc Tỷ II còn có nhiều hoạt động thiện nguyện, chương trình mừng xuân, trao mái ấm tình thương để người lao động an tâm sinh hoạt, công tác.

Tính đến hết tháng 5 năm nay, Công ty Lạc Tỷ II cùng với Công đoàn đã trao tặng 39 mái ấm đoàn viên cho người lao động, cũng như thực hiện thăm hỏi và tặng quà cho 537 gia đình người lao động có hoàn cảnh khó khăn với tổng kinh phí trên 272,1 triệu đồng. Ước tính trong năm nay, tổng kinh phí cho các hoạt động chăm lo các dịp như Tết, 30/4 và Trung thu cho 12.000 người lao động lên trên 7 tỷ đồng.

Công đoàn Lạc Tỷ II trao tặng mái ấm cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Những con số cho thấy nỗ lực của Công ty Lạc Tỷ trong mục tiêu hỗ trợ và đồng hành cùng người lao động giải quyết những khó khăn, góp phần ổn định cuộc sống và yên tâm làm việc. Ông Nguyễn Văn Trường - đại diện Công ty Lạc Tỷ II chia sẻ: “Chỉ khi người lao động được an cư lạc nghiệp thì công ty mới có thể phát triển bền vững. Hiểu được điều đó, công ty luôn mong muốn đồng hành cùng người lao động đảm bảo việc làm và không ngừng cải tiến môi trường làm việc, góp phần nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động làm việc tại công ty”.

Công ty Lạc Tỷ II hiện tuyển dụng 2.000 lao động phổ thông không cần tay nghề với chế độ lương thưởng hấp dẫn, được đào tạo nghề và bố trí việc làm, hỗ trợ ăn uống, phúc lợi và các hoạt động tăng cường tinh thần, thể chất trong quá trình làm việc. Độc giả tìm hiểu thêm thông tin tuyển dụng liên hệ:

Hotline: 0939923883 hoặc 0909034448 " alt="Công ty Lạc Tỷ II bền bỉ cùng người lao động an cư lạc nghiệp" src="

Cách trung tâm Cần Thơ khoảng 10 km, khu công nghiệp Tân Phú Thạnh tại tỉnh Hậu Giang là vùng tâm công nghiệp và sản xuất quy mô lớn hàng đầu của Đồng bằng Sông Cửu Long. Làn sóng FDI thu hút các công ty nước ngoài và tập đoàn quốc tế đến thành lập xưởng sản xuất quy mô lớn, giải quyết công ăn việc làm cho hàng chục nghìn lao động địa phương và khu vực.

Trong đó, Công ty Lạc Tỷ II chuyên sản xuất giày thể thaothuộc tập đoàn LaiYih đã xây dựng nhà máy và xưởng sản xuất tại Việt Nam từ năm 2011 với tổng diện tích 25 ha trong khu công nghiệp Tân Phú Thạnh. Tính đến năm 2016, Tập đoàn LaiYih đã giải quyết việc làm cho hơn 60.000 lao động tại Trung Quốc, Việt Nam, Myanmar, Indonesia... Riêng số lao động hiện tại của Lạc Tỷ II là hơn 12.000 lao động.

Đào tạo phát triển và chế độ phúc lợi hấp dẫn

Với mục tiêu theo đuổi chất lượng hoàn thiện nhất cho từng sản phẩm, trong năm nay, Công ty Lạc Tỷ II có kế hoạch tuyển dụng thêm lượng lớn lao động với chế độ làm việc, lương thưởng hấp dẫn. Bên cạnh chế độ phúc lợi tuân theo quy định của pháp luật, người lao động của doanh nghiệp còn được hưởng chính sách thưởng cụ thể gồm thưởng Tết, lương tháng 13 theo quy chế công ty, khoản thưởng trong các kỳ lễ như 2/9, 30/4, 1/6, 8/3 hay sinh nhật của người lao động.

Công ty Lạc Tỷ II giải quyết bài toán sinh kế cho 12.000 lao động địa phương và khu vực.

Không chỉ có lương thưởng rõ ràng, chế độ phúc lợi và chăm sóc người lao động cũng được doanh nghiệp quan tâm. Công ty có nhà ăn phục vụ miễn phí tất cả người lao động, phòng y tế trực 24/7 cho các nhu cầu về sức khỏe, đối với lao động ở xa công ty có xe buýt đưa đón hoặc được hỗ trợ tiền xăng xe, nhà trọ. Ngoài ra, đối với lao động có con nhỏ dưới 6 tháng công ty còn có chế độ hỗ trợ tiền nuôi con để người lao động an tâm công tác.

Bên cạnh môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và cơ hội thăng tiến rõ ràng, ứng cử viên cũng không cần lo lắng chưa biết nghề có thể ứng tuyển được hay không, bởi nhân viên mới sẽ được hướng dẫn đầu vào về nội quy công ty, quy trình làm việc rõ ràng, đối với người lao động có nhu cầu muốn học nghề sẽ được đào tạo tay nghề may, cùng với nhiều chương trình đào tạo nâng cao giúp người lao động dễ thăng tiến trong công việc. Đặc biệt, nếu người lao động có tay nghề từ 1 năm trở lên sẽ được ưu đãi lương khi vào làm việc.

Người lao động làm việc trong môi trường chuyên nghiệp an toàn, chế độ phúc lợi tốt.

Đồng hành cùng người lao động an cư, lạc nghiệp

Ngoài những hỗ trợ về tài chính và môi trường làm việc, công ty còn kết hợp với công đoàn tích cực tổ chức thêm các hoạt động tập thể, hội thao nhằm nâng cao trí lực, tăng cường sức khỏe và tính đoàn kết của tập thể. Trong nhiều năm qua, công nhân viên Lạc Tỷ II thường xuyên được gia tăng sức khỏe thể chất qua hội thao gồm các môn như bóng đá, bóng chuyền hơi, chạy việt dã, hay tham gia Ngày hội tháng công nhân với nhiều hoạt động như tiếng hát công nhân, rút thăm may mắn, trò chơi dân gian, hội thi ẩm thực, gian hàng giảm giá…

Người lao động Lạc Tỷ II hào hứng tham gia các hoạt động hội thao, văn nghệ do công ty khởi xướng.

Thấu hiểu có an cư mới lạc nghiệp, không chỉ có chế độ lương thưởng và phúc lợi làm việc tốt, công đoàn và công ty Lạc Tỷ II còn có nhiều hoạt động thiện nguyện, chương trình mừng xuân, trao mái ấm tình thương để người lao động an tâm sinh hoạt, công tác.

Tính đến hết tháng 5 năm nay, Công ty Lạc Tỷ II cùng với Công đoàn đã trao tặng 39 mái ấm đoàn viên cho người lao động, cũng như thực hiện thăm hỏi và tặng quà cho 537 gia đình người lao động có hoàn cảnh khó khăn với tổng kinh phí trên 272,1 triệu đồng. Ước tính trong năm nay, tổng kinh phí cho các hoạt động chăm lo các dịp như Tết, 30/4 và Trung thu cho 12.000 người lao động lên trên 7 tỷ đồng.

Công đoàn Lạc Tỷ II trao tặng mái ấm cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn.

Những con số cho thấy nỗ lực của Công ty Lạc Tỷ trong mục tiêu hỗ trợ và đồng hành cùng người lao động giải quyết những khó khăn, góp phần ổn định cuộc sống và yên tâm làm việc. Ông Nguyễn Văn Trường - đại diện Công ty Lạc Tỷ II chia sẻ: “Chỉ khi người lao động được an cư lạc nghiệp thì công ty mới có thể phát triển bền vững. Hiểu được điều đó, công ty luôn mong muốn đồng hành cùng người lao động đảm bảo việc làm và không ngừng cải tiến môi trường làm việc, góp phần nâng cao đời sống vật chất và tinh thần cho người lao động làm việc tại công ty”.

Công ty Lạc Tỷ II hiện tuyển dụng 2.000 lao động phổ thông không cần tay nghề với chế độ lương thưởng hấp dẫn, được đào tạo nghề và bố trí việc làm, hỗ trợ ăn uống, phúc lợi và các hoạt động tăng cường tinh thần, thể chất trong quá trình làm việc. Độc giả tìm hiểu thêm thông tin tuyển dụng liên hệ:

Để bật lên giữa bức tranh thời trang vốn đã quá đa dạng và nhiều mảng màu, doanh nhân trẻ Giang Thanh - Người sáng lập thương hiệu đã có một chặng đường đầy màu sắc như chính những gì cô mang đến cho khách hàng của mình.

Nuôi dưỡng đam mê

Đam mê thời trang từ những ngày còn đi học nhưng gia đình của Giang Thanh lại rất truyền thống, học thời trang là một thứ gì đó xa lạ và mông lung nên bố mẹ chỉ muốn cô gái trẻ đi con đường như bao bạn bè đồng trang lứa, ra trường có một công việc ổn định.

Theo định hướng của gia đình, Giang Thanh chọn theo học báo chí để làm một BTV truyền hình. Nhưng cũng chỉ hơn một năm sau, cô tự thi và học Thiết kế thời trang.

Ra trường, gắn bó với truyền hình tới gần 7 năm, Giang Thanh mới “dám” đi theo tiếng gọi của trái tim, rẽ hẳn sang một con đường khác, để làm thứ mình yêu thích.

Ban đầu, Giang Thanh Nguyen Store chỉ là một mặt bằng bé xíu ở Hàng Cót - con phố thời trang nổi tiếng của Thủ đô. Chỉ sau một năm, Giang Thanh Nguyen đổi sang mặt bằng khác lớn hơn, chiếm trọn cả 5 tầng lầu, chính thức lấy tên mình phát triển thành thương hiệu riêng và xuất hiện trên bản đồ thời trang Hà Nội.  

Ở thời điểm hiện tại, Giang Thanh Nguyen Store đã có những cửa hàng nằm trên 2 trục đường thời trang sầm uất của cả Hà Nội và TP.HCM. Giang Thanh nói, đó là cái duyên của một người âm ỉ nuôi dưỡng niềm đam mê suốt nhiều năm tháng,

Thành công đến từ sự khác biệt

Đặt chân vào lĩnh vực thời trang khi địa hạt này đã quá đa dạng, Giang Thanh cho biết thế mạnh của cô nằm ở chất liệu - một phần vì đam mê, một phần vì cô rất tự tin ở chuyên môn này của chính mình - yếu tố giúp cô nổi bật giữa rất nhiều thương hiệu thời trang thiết kế khác.

Để có được điều đó, Giang Thanh không ngại mày mò đi khắp nơi, từ những chợ vải lớn ở Việt Nam đến các nước như Trung Quốc, Thái Lan, Hàn Quốc… để tìm hiểu về chất liệu và chắt lọc những gì tốt nhất, mang về sử dụng cho thiết kế của mình. Đến bây giờ thậm chí cô còn sản xuất riêng dòng vải cho những sản phẩm của mình.

Nói về hành trình của mình, Giang Thanh chia sẻ: “Ban đầu, tôi xác định bỏ tiền túi ra làm vì đam mê, đặt hết tâm huyết vào cửa hàng và không yêu cầu nhận lại điều gì. Tôi mong rằng, những người phụ nữ quanh tôi, ai cũng là những người phụ nữ thật sự tự tin.”

Từ một BTV chỉ quen với thông tin thời sự hàng ngày, Giang Thanh làm quen với tất cả những va chạm khi dấn thân vào kinh doanh, rèn luyện bản lĩnh để mỗi ngày qua đi, “không chỉ là tôi kiếm được bao nhiêu tiền, mà còn là tôi đã trải nghiệm những gì trên hành trình chạm đến ước mơ”.

Doãn Phong

Bắt đầu từ một cửa hàng nhỏ ở phố Hàng Cót (Hà Nội), Giang Thanh Nguyen Store đã trở thành một trong những thương hiệu thời trang thiết kế được giới trẻ Hà Nội, TP.HCM và cả nước yêu thích. Nếu như nhiều thương hiệu thường chỉ chú trọng vào kiểu dáng bắt mắt thì ở Giang Thanh Nguyen, điều giữ chân khách hàng lại nằm ở chất liệu.

Để bật lên giữa bức tranh thời trang vốn đã quá đa dạng và nhiều mảng màu, doanh nhân trẻ Giang Thanh - Người sáng lập thương hiệu đã có một chặng đường đầy màu sắc như chính những gì cô mang đến cho khách hàng của mình.

Nuôi dưỡng đam mê

Đam mê thời trang từ những ngày còn đi học nhưng gia đình của Giang Thanh lại rất truyền thống, học thời trang là một thứ gì đó xa lạ và mông lung nên bố mẹ chỉ muốn cô gái trẻ đi con đường như bao bạn bè đồng trang lứa, ra trường có một công việc ổn định.

Theo định hướng của gia đình, Giang Thanh chọn theo học báo chí để làm một BTV truyền hình. Nhưng cũng chỉ hơn một năm sau, cô tự thi và học Thiết kế thời trang.

Ra trường, gắn bó với truyền hình tới gần 7 năm, Giang Thanh mới “dám” đi theo tiếng gọi của trái tim, rẽ hẳn sang một con đường khác, để làm thứ mình yêu thích.

Ban đầu, Giang Thanh Nguyen Store chỉ là một mặt bằng bé xíu ở Hàng Cót - con phố thời trang nổi tiếng của Thủ đô. Chỉ sau một năm, Giang Thanh Nguyen đổi sang mặt bằng khác lớn hơn, chiếm trọn cả 5 tầng lầu, chính thức lấy tên mình phát triển thành thương hiệu riêng và xuất hiện trên bản đồ thời trang Hà Nội.  

Ở thời điểm hiện tại, Giang Thanh Nguyen Store đã có những cửa hàng nằm trên 2 trục đường thời trang sầm uất của cả Hà Nội và TP.HCM. Giang Thanh nói, đó là cái duyên của một người âm ỉ nuôi dưỡng niềm đam mê suốt nhiều năm tháng,

Thành công đến từ sự khác biệt

Đặt chân vào lĩnh vực thời trang khi địa hạt này đã quá đa dạng, Giang Thanh cho biết thế mạnh của cô nằm ở chất liệu - một phần vì đam mê, một phần vì cô rất tự tin ở chuyên môn này của chính mình - yếu tố giúp cô nổi bật giữa rất nhiều thương hiệu thời trang thiết kế khác.

Để có được điều đó, Giang Thanh không ngại mày mò đi khắp nơi, từ những chợ vải lớn ở Việt Nam đến các nước như Trung Quốc, Thái Lan, Hàn Quốc… để tìm hiểu về chất liệu và chắt lọc những gì tốt nhất, mang về sử dụng cho thiết kế của mình. Đến bây giờ thậm chí cô còn sản xuất riêng dòng vải cho những sản phẩm của mình.

Nói về hành trình của mình, Giang Thanh chia sẻ: “Ban đầu, tôi xác định bỏ tiền túi ra làm vì đam mê, đặt hết tâm huyết vào cửa hàng và không yêu cầu nhận lại điều gì. Tôi mong rằng, những người phụ nữ quanh tôi, ai cũng là những người phụ nữ thật sự tự tin.”

Từ một BTV chỉ quen với thông tin thời sự hàng ngày, Giang Thanh làm quen với tất cả những va chạm khi dấn thân vào kinh doanh, rèn luyện bản lĩnh để mỗi ngày qua đi, “không chỉ là tôi kiếm được bao nhiêu tiền, mà còn là tôi đã trải nghiệm những gì trên hành trình chạm đến ước mơ”.

Doãn Phong

Những hoạt động thú vị được Zalo tạo riêng cho người dùng dịp 20/10 đã tạo nên “cơn sốt" trên khắp các diễn đàn, mạng xã hội. Người dùng thích thú chia sẻ, bày tỏ tình cảm của mình.

Anh Thành Nam (37 tuổi, quê Đồng Tháp) chia sẻ: “Mình không phải người giỏi ăn nói, nhờ Zalo AI cũng làm được bài thơ để cảm ơn bà xã. Vợ mình rất vui với món quà bất ngờ này”. 

Trong khi đó, chị Hoài Thu (34 tuổi, sống tại Đà Nẵng) chia sẻ về ngày 20/10 đặc biệt của mình: “Do quá bận rộn nên tôi không thường để ý các dịp lễ, thấy thông báo trên Zalo tôi mới nhớ 20/10. Thấy có nhiều tính năng thú vị, tôi đã dùng AI tạo ngay 1 bài thơ và 1 bức hình chân dung gửi tặng mẹ ở quê. Mẹ tôi xúc động lắm".

Chị Thu cũng chia sẻ thêm về niềm vui bất ngờ cuối ngày, chính chị cũng nhận được món quà tương tự từ cậu con trai 8 tuổi của mình. Đó là một bài thơ do AI làm được lồng khéo léo tên chị trong nội dung.

Đa số người dùng cho rằng các bài thơ do Zalo AI tạo nên đều rất thú vị, nội dung ý nghĩa, đặc biệt là có tính riêng và màu sắc cá nhân trong đó.

Không chỉ những nội dung thơ “tặng mẹ", “tặng vợ", hàng loạt tính năng trên Zalo cũng thu hút các bạn trẻ bày tỏ tình cảm với bạn bè, người thương. Đặc biệt, việc “sống ảo" với những tấm hình xinh đẹp cho AI làm đã thực sự tạo nên “cơn sốt" mới. Những tấm hình chân dung được tạo chỉ riêng ngày 20/10 chứng tỏ độ hấp dẫn của tính năng thú vị này.

Những tấm thiệp yêu thương với “một cái ôm", “một người cùng chạy deadline", “gửi người phương xa mong nhớ".... đã được tỏ bày, được gửi đi nhờ những tính năng thú vị trên Zalo. 

Có thể nói, hoạt động ý nghĩa này chính là món quà tình cảm giúp mọi người xích lại gần nhau hơn. 

Là ứng dụng liên lạc phổ biến nhất Việt Nam với 75 triệu người dùng thường xuyên, trước đó, Zalo cũng từng thành công với nhiều hoạt động “in-app" trong các dịp lễ lớn. 

Đặc biệt, trong thời đại công nghệ 4.0, khi AI đang là xu hướng, những tính năng mà Zalo AI mang đến đã giúp những người dùng phổ thông cũng có thể tiếp cận công nghệ trí tuệ nhân tạo một cách dễ dàng, đơn giản. 

Tại Việt Nam, ngày 26/1/2021, Thủ tướng Chính phủ đã ban hành Quyết định 127/QĐ-TTg về Chiến lược quốc gia về nghiên cứu, phát triển và ứng dụng trí tuệ nhân tạo đến năm 2030. Việt Nam trở thành trung tâm đổi mới sáng tạo, phát triển các giải pháp và ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong ASEAN và trên thế giới.

Báo cáo mới nhất của Oxford Insights về "chỉ số sẵn sàng về trí tuệ nhân tạo của chính phủ" cho thấy, năm 2022, Việt Nam đứng ở vị trí thứ 55 trong 181 quốc gia được đánh giá xếp hạng trên thế giới, tăng 7 bậc so với năm 2021.

Những hoạt động thú vị được Zalo tạo riêng cho người dùng dịp 20/10 đã tạo nên “cơn sốt" trên khắp các diễn đàn, mạng xã hội. Người dùng thích thú chia sẻ, bày tỏ tình cảm của mình.

Anh Thành Nam (37 tuổi, quê Đồng Tháp) chia sẻ: “Mình không phải người giỏi ăn nói, nhờ Zalo AI cũng làm được bài thơ để cảm ơn bà xã. Vợ mình rất vui với món quà bất ngờ này”. 

Trong khi đó, chị Hoài Thu (34 tuổi, sống tại Đà Nẵng) chia sẻ về ngày 20/10 đặc biệt của mình: “Do quá bận rộn nên tôi không thường để ý các dịp lễ, thấy thông báo trên Zalo tôi mới nhớ 20/10. Thấy có nhiều tính năng thú vị, tôi đã dùng AI tạo ngay 1 bài thơ và 1 bức hình chân dung gửi tặng mẹ ở quê. Mẹ tôi xúc động lắm".

Chị Thu cũng chia sẻ thêm về niềm vui bất ngờ cuối ngày, chính chị cũng nhận được món quà tương tự từ cậu con trai 8 tuổi của mình. Đó là một bài thơ do AI làm được lồng khéo léo tên chị trong nội dung.

Đa số người dùng cho rằng các bài thơ do Zalo AI tạo nên đều rất thú vị, nội dung ý nghĩa, đặc biệt là có tính riêng và màu sắc cá nhân trong đó.

Không chỉ những nội dung thơ “tặng mẹ", “tặng vợ", hàng loạt tính năng trên Zalo cũng thu hút các bạn trẻ bày tỏ tình cảm với bạn bè, người thương. Đặc biệt, việc “sống ảo" với những tấm hình xinh đẹp cho AI làm đã thực sự tạo nên “cơn sốt" mới. Những tấm hình chân dung được tạo chỉ riêng ngày 20/10 chứng tỏ độ hấp dẫn của tính năng thú vị này.

Những tấm thiệp yêu thương với “một cái ôm", “một người cùng chạy deadline", “gửi người phương xa mong nhớ".... đã được tỏ bày, được gửi đi nhờ những tính năng thú vị trên Zalo. 

Có thể nói, hoạt động ý nghĩa này chính là món quà tình cảm giúp mọi người xích lại gần nhau hơn. 

Là ứng dụng liên lạc phổ biến nhất Việt Nam với 75 triệu người dùng thường xuyên, trước đó, Zalo cũng từng thành công với nhiều hoạt động “in-app" trong các dịp lễ lớn. 

Đặc biệt, trong thời đại công nghệ 4.0, khi AI đang là xu hướng, những tính năng mà Zalo AI mang đến đã giúp những người dùng phổ thông cũng có thể tiếp cận công nghệ trí tuệ nhân tạo một cách dễ dàng, đơn giản. 

Tại Việt Nam, ngày 26/1/2021, Thủ tướng Chính phủ đã ban hành Quyết định 127/QĐ-TTg về Chiến lược quốc gia về nghiên cứu, phát triển và ứng dụng trí tuệ nhân tạo đến năm 2030. Việt Nam trở thành trung tâm đổi mới sáng tạo, phát triển các giải pháp và ứng dụng trí tuệ nhân tạo trong ASEAN và trên thế giới.

Báo cáo mới nhất của Oxford Insights về "chỉ số sẵn sàng về trí tuệ nhân tạo của chính phủ" cho thấy, năm 2022, Việt Nam đứng ở vị trí thứ 55 trong 181 quốc gia được đánh giá xếp hạng trên thế giới, tăng 7 bậc so với năm 2021.