Nhận định, soi kèo Ramtha vs Shabab AlOrdon, 21h00 ngày 27/2: Kết thúc suôn sẻ
本文地址:http://member.tour-time.com/html/58d396723.html
版权声明
本文仅代表作者观点,不代表本站立场。
本文系作者授权发表,未经许可,不得转载。
本文仅代表作者观点,不代表本站立场。
本文系作者授权发表,未经许可,不得转载。
Nhận định, soi kèo Thitsar Arman vs Sagaing United, 16h00 ngày 28/2: Trả nợ ngọt ngào
Sau khi gọi vốn thành công 7 tỷ trên Shark Tank, Lê Hồng Thảo Quyên cùng Viral Work đang có những tham vọng lớn hơn khi muốn nhắm đến thị trường tiềm năng là các nước trong khu vực Đông Nam Á.
Giúp người dùng Facebook, Instagram kiếm tiền nhờ lượng người theo dõi
Viralworks là nền tảng trung gian giữa nhãn hàng và những người có ảnh hưởng trong cộng đồng (các Influencer). Từ sự kết hợp này, các nhãn hàng có thể đặt bài viết trên tường tài khoản mạng xã hội như Facebook, Instagram của các KOL hay Influencer để quảng cáo cho sản phẩm của họ. Đây là một mô hình kinh doanh mới dựa trên sự nở rộ của người dùng các trang mạng xã hội tại Việt Nam.
Sau khi lên sóng SharkTank vào tháng 7/2018, nhìn lại ViralWorks ở thời điểm hiện tại, không ít người bất ngờ bởi những bước đi nhanh chóng của một start-up non trẻ.
Song song với sự tăng trưởng theo cấp số nhân của thị trường Influencer Marketing, ViralWorks đã phát triển hệ thống đăng ký với hơn 10,000 micro-influencer (tài khoản MXH có lượng theo dõi từ 1.000 - 10.000 người) đa dạng tất cả các lĩnh vực, ngành nghề. Công ty này cũng từng bước giải bài toán về lòng tin đối với sự chuyên nghiệp, điểm yếu nhất của đội ngũ KOL tại Việt Nam.
![]() |
Thảo Quyên (thứ 3 hàng trên, từ phải sang) cùng các cộng sự tại Viralworks. Ảnh: NVCC |
Không chỉ dừng lại trên các nền tảng mạng xã hội quen thuộc Facebook hay Instagram, ViralWorks đã bắt đầu hợp tác với Tik Tok, nghiên cứu và tìm hiểu về mạng xã hội tạo video đang tạo cơn sốt trong giới trẻ. Đây đều là những bước đi đầy tâm huyết, nỗ lực vượt khó của Thảo Quyên và đội ngũ nhân sự 100% thuộc thế hệ 9x.
Khát khao muốn được thử sức thay vì bình ổn trong vùng an toàn luôn thôi thúc Quyên tìm hướng đi để đưa nền tảng kết nối Influencer và thương hiệu của ViralWorks ra thị trường quốc tế. Do vậy, nữ CEO 9X này đã bắt đầu có những động thái nghiên cứu các đối thủ cạnh tranh và tìm hiểu thị trường tại những nước quanh khu vực Đông Nam Á.
Ghi điểm tại thị trường Indonesia, bước chân đầu tiên ra thế giới
Để mở rộng mạng lưới, từ những ngày đầu, Thảo Quyên cùng đội ngũ cộng sự tại ViralWorks đã tích cực tham gia nhiều sự kiện về khởi nghiệp, chủ động tìm hiểu các kiến thức về công nghệ cũng như mạng xã hội. Và cơ duyên gọi vốn như một lần nữa tìm đến với CEO ViralWorks khi mới đây cô đã trở thành đại diện duy nhất của Việt Nam tham gia chương trình APAC Women Founders.
![]() |
Thảo Quyên là 1 trong 9 nữ CEO tham gia vào chương trình APAC Women Founders được tổ chức bởi quỹ đầu tư mạo hiểm Simona và Digitaraya (dự án hỗ trợ start-up tại Indonesia do Google thành lập). Ảnh: NVCC |
Đây là chương trình do quỹ đầu tư mạo hiểm Simona và Digitaraya (dự án hỗ trợ startup tại Indonesia do Google thành lập) tổ chức nhằm đầu tư vốn cho các công ty startup khu vực Châu Á - Thái Bình Dương do phụ nữ sáng lập hoặc lãnh đạo. Tại đây, CEO các dự án khởi nghiệp sẽ được tiếp cận với các quan chức chính phủ, đồng thời dự án sẽ giới thiệu họ với thị trường Indonesia.
Điều kiện để tham gia chương trình này là các start-up khởi nghiệp phải do phụ nữ lãnh đạo và có xuất phát điểm tại các quốc gia Châu Á. Bên cạnh đó, các dự án này phải gọi vốn đạt tối thiểu 200.000 USD, đồng thời phải có ý định mở rộng quy mô sản phẩm của mình sang thị trường Indonesia.
![]() |
Lê Hồng Thảo Quyên cùng ông Rudiantara - Bộ trưởng Bộ Thông tin & Truyền thông Indonesia trong buổi gặp gỡ các start-up có ý định mở rộng quy mô sản phẩm của mình sang thị trường Indonesia. Ảnh: NVCC |
Khi biết dự án của mình đã được chọn, Lê Hồng Thảo Quyên cho biết dù từng có kinh nghiệm “chinh chiến" khi là 1 trong 8 đại sứ sinh viên Google, cô vẫn cảm thấy rất hồi hộp khi là đại diện duy nhất của Việt Nam tham gia vào chương trình này.
Với những hiểu biết chuyên sâu về mạng xã hội, Quyên cho rằng Influencer marketing chắc chắn không chỉ là tiềm năng mà sẽ trở thành một xu hướng mới của digital marketing. Do đó, nữ CEO thuộc thế 9X này tin rằng dự án của cô sẽ góp một phần quan trọng trong việc đa dạng hóa hệ sinh thái số ở Việt Nam và khu vực Đông Nam Á.
Trọng Đạt
">Sau khi gây sốt tại Shark Tank, nữ CEO 26 tuổi vượt đại dương tìm cơ hội mới
Lý do mẫu iPhone 15 Pro sẽ là sự lựa chọn 'lên đời' của nhiều người
Xu hướng đảo chiều sau giai đoạn bùng nổ tuyển dụng IT
Thông tin đáng quan ngại nêu trên vừa được công bố tại Hội thảo “Phát triển nguồn nhân lực công nghệ số đáp ứng nhu cầu thị trường” do Cục Công nghiệp công nghệ thông tinvà truyền thông (Bộ TT&TT) phối hợp với Câu lạc bộ các khoa – trường – viện công nghệ thông tin và truyền thông (FISU) và Hội Tin học Việt Nam tổ chức sáng 29/11/2023 ở Hà Nội.
Phân tích thị trường lao động công nghệ thông tin năm 2023, ông Nguyễn Thanh Tuyên, Phó Cục trưởng Cục Công nghiệp công nghệ thông tin – truyền thông cho biết: Trên thế giới, công nghệ thông tin là 1 trong 3 ngành giảm nhân sự nhanh nhất trong 5 năm qua, với mức 23% (theo Talent Net).
Từ cuối 2022 đến nay, đã có 380.000 lao động IT mất việc, chiếm 1,9% nhân sự toàn cầu. Trong đó, đáng chú ý, Meta cắt giảm 20.000 việc làm, Alphabet – “công ty mẹ” của Google cắt 12.000 (6%), Microsoft cắt 10.000 trong 3 tháng đầu năm nay.
Việt Nam cũng ghi nhận xu hướng đảo chiều sau giai đoạn bùng nổ tuyển dụng IT. Công nghệ thông tin là 1 trong 3 ngành giảm nhân sự nhanh nhất 3 năm qua. Doanh nghiệp ở Thành phố Hồ Chí Minh có tỷ lệ cắt giảm nhân sự ngành này cao nhất (22,2%), trong khi 14,7% doanh nghiệp ở Hà Nội giảm lương, thưởng. Những công ty dưới 100 người có tỷ lệ sa thải nhiều nhất.
“Các doanh nghiệp khó tính hơn trong lúc tuyển đầu vào, dẫn đến khó khăn cho nhân sự IT trong tìm việc mới. Rất nhiều nhân sự IT thiếu kỹ năng mềm và ngoại ngữ. Nhiều người quen được săn đón, đến khi rơi vào tình trạng phải đi tìm việc thì lúng túng, không hiểu thị trường, không biết mức lương mình kỳ vọng có cao quá hay không, có thực tế hay không. Tư duy thiếu linh hoạt dẫn tới việc khi cân nhắc cơ hội và thách thức luôn thấy thách thức nhiều hơn cơ hội, thiếu tự tin chuyển sang công việc mới, vị trí mới”, bà Nguyễn Thị Thu Giang, đại diện Công ty Navigos lưu ý.
Cơ hội lớn cho những người có kỹ năng, kiến thức AI
“Hôm vừa rồi, chúng tôi tuyển dụng cho 1 doanh nghiệp nước ngoài trong lĩnh vực AI (trí tuệ nhân tạo). Họ rất quan tâm việc tuyển sinh viên mới ra trường, có kinh nghiệm 1 – 2 năm đổ lại, sẵn sàng đưa ra mức lương hấp dẫn, cao gấp 2 – 3 lần mức lương hiện tại của sinh viên mới ra trường; sẵn sàng đưa ra nước ngoài đào tạo, sau đó đưa về Việt Nam làm việc. Hy vọng tương lai sẽ có nhiều đơn vị như vậy vào Việt Nam hơn”, bà Giang nêu một điểm sáng trong “bức tranh” nhân lực công nghệ số.
Ông Nguyễn Thanh Tùng, Viện trưởng Viện Đào tạo và Công nghệ, Công ty Cổ phần MISA cũng đồng quan điểm: “Sinh viên có kỹ năng, kiến thức về AI, biết cách sử dụng công cụ AI chắc chắn sẽ có khả năng được tuyển dụng, phát triển tốt hơn những người khác” và không quên nhắc lại một câu nói rất hay “AI không lấy đi công việc của bạn, nhưng những người biết sử dụng AI có thể là người lấy đi công việc của bạn”.
Nhìn về tương lai, bà Nguyễn Thị Thu Hiền, Giám đốc Quan hệ khách hàng Udemi Business tại Việt Nam dẫn nguồn Báo cáo Nghề nghiệp tương lai năm 2023 (Future of Jobs Report 2023) của Diễn đàn Kinh tế thế giới: 44% các kỹ năng cốt lõi của người lao động hiện tại sẽ thay đổi trong 5 năm tới.
Những công việc cần máy móc thay thế con người sẽ tăng từ 34% năm 2022 lên 43% vào năm 2027. Các công việc hiện tại của người lao động sẽ thay đổi nhiều do sự xuất hiện của AI. Dự kiến vào năm 2017, 6/10 người lao động sẽ cần phải đào tạo lại.
Bàn về giải pháp phát triển nguồn nhân lực công nghệ số đáp ứng nhu cầu thị trường, Phó giáo sư – Tiến sĩ Phùng Trung Nghĩa, Hiệu trưởng Trường Đại học Công nghệ thông tin và Truyền thông, Đại học Thái Nguyên khuyến nghị: “Đào tạo liên ngành trên nền tảng công nghệ thông tin – truyền thông (ICT) trong các cơ sở giáo dục đại học có thể được xem là một giải pháp góp phần giải quyết vấn đề thiếu hụt cả về số lượng và chất lượng nguồn nhân lực số”.
Vì thế, cần có các chương trình đầu tư trọng điểm cấp quốc gia hỗ trợ các cơ sở giáo dục đại học phát triển và triển khai thành công các chương trình đào tạo liên ngành trên nền tảng ICT đáp ứng nhu cầu nhân lực số theo quy hoạch phát triển kinh tế vùng miền của quốc gia.
Các bộ, ban, ngành, các hiệp hội nghề nghiệp nên có các chương trình hỗ trợ các cơ sở giáo dục đại học kết nối và tiếp cận với các tập đoàn, doanh nghiệp nước ngoài đang hoạt động trong lĩnh vực công nghệ số để điều chỉnh các chương trình đào tạo hiện tại, xây dựng các chương trình đào tạo mới đáp ứng nhu cầu nhân lực công nghệ số trong xu hướng toàn cầu hóa nguồn nhân lực.
Các doanh nghiệp có nhu cầu sử dụng nguồn nhân lực số có trình độ cao cần phối hợp chặt chẽ với các cơ sở giáo dục đại học trong hoạt động xây dựng, phát triển chương trình đào tạo, chia sẻ nguồn lực trong quá trình tổ chức đào tạo và tuyển dụng nguồn nhân lực từ các cơ sở giáo dục đại học.
">Công nghệ thông tin nằm trong top 3 ngành giảm nhân sự nhanh nhất
Nhận định, soi kèo Nữ Mỹ vs Nữ Nhật Bản, 10h30 ngày 27/2: Xứng đáng là chung kết
Thứ trưởng Bộ TT&TT Nguyễn Huy Dũng chia sẻ ước mơ về thế hệ lập trình mới
Theo Tổ chức Y tế Thế giới (WHO), để sản xuất các sản phẩm thuốc lá điện tử có khoảng 15.500 loại hương liệu được sử dụng, trong đó, rất nhiều loại độc hại và chưa được đánh giá toàn diện về mức độ gây hại đối với sức khỏe, các sản phẩm này đều có chất nicotine gây nghiện.
Bên cạnh đó, nhà sản xuất sử dụng các mùi hương, vị hoa quả để che lấp khiến người dùng cho rằng thuốc lá vô hại, có thể hút nhiều với với nồng độ đậm đặc.
Nicotine trộn trong tinh dầu của thuốc lá để khi đốt nóng sẽ chuyển thành dạng hơi giúp người dùng hít vào phổi. Một lọ dung dịch nhỏ tinh dầu đó chứa hàm lượng nicotine tương đương ba bao thuốc lá truyền thống.
Thực tế, mùi hương toả ra từ việc hút thuốc lá điện tử, thuốc lá nung nóng cũng khiến người hít trở nên tò mò, thích thú và thử trải nghiệm.
Bệnh viện Bạch Mai từng can thiệp điều trị cho hai vợ chồng nghiện nặng thuốc lá. Cặp vợ chồng trẻ ở Đống Đa, Hà Nội vào viện tìm tới Trung tâm Hô hấp xin tư vấn cai nghiện thuốc lá.
Chị vợ kể ban đầu không nghiện thuốc lá nhưng khi chồng chuyển sang hút thuốc lá điện tử có mùi hương thơm, chị dần thích ngồi cạnh chồng để… thưởng thức. Thử hút, chị dần thành nghiện lúc nào không biết. Sau đó, chị nghiện luôn cả thuốc lá truyền thống.
Tại Việt Nam, nếu năm 2016 khoảng 1,1% dân số từng sử dụng thuốc lá điện tử thì chỉ ba năm sau, có 2,6% số người 13-17 tuổi đang sử dụng thuốc lá điện tử. Xu hướng này vẫn tiếp tục tăng. Nhiều thanh thiếu niên sử dụng chỉ vì sĩ diện với bạn bè.
Trung tâm Kiểm soát và Phòng ngừa Dịch bệnh (CDC) Mỹ năm 2020 từng có thống kê ghi nhận gần 3.000 ca tổn thương phổi có liên quan quan đến thuốc lá thế hệ mới (thuốc lá điện tử, thuốc lá nung nóng, shisha…) chỉ trong chưa đến nửa năm, trong đó 68 trường hợp tử vong.
Nếu so sánh thuốc lá điện tử với thuốc lá điếu truyền thống thì nguy cơ bị ung thư do thuốc lá điện tử cao gấp 15 lần.
Bên cạnh việc gây ra các bệnh phổi như tắc nghẽn phổi mạn tính, ung thư phổi, hen… thuốc lá điện tử còn gây ra các bệnh lý khác như đột quỵ não, tim mạch... Thuốc lá điện tử cũng giống thuốc lá truyền thống gây ảnh hưởng tới cả trẻ em, phụ nữ, những người hút thuốc lá thụ động.
Phụ nữ hút thuốc lá điện tử trong quá trình mang thai không chỉ ảnh hưởng tới sự phát triển của phổi và não em bé, mà các chất độc trong thuốc lá này còn gây sinh non, trẻ nhẹ cân và thậm chí là chết lưu.
Ngoài khuyến cáo không nên sử dụng thuốc lá bao gồm cả thuốc lá điện tử và truyền thống, thuốc lào, các bác sỹ cảnh báo người dùng thuốc lá điện tử có cử động chậm chạp, lơ mơ, có dấu hiệu ngộ độc hoặc các dấu hiệu bất thường về sức khỏe... cần đến cơ sở y tế sớm.
Thanh Hiền
Sau khi hút thuốc lá điện tử, bệnh nhân bị hoa mắt chóng mặt
Các robot di động sẽ phải vượt qua bài kiểm tra 16 bước để xem chúng có đáp ứng các tiêu chí, như di chuyển trong khu vực được chỉ định và băng qua đường dành cho người đi bộ.
Nếu vượt qua các bài kiểm tra thành công, các hệ thống robot di động sẽ nhận được chứng chỉ an toàn.
Trong điều kiện khả thi nhất về mặt kỹ thuật của các hệ thống robot trong môi trường công cộng, phải mất khoảng ít nhất một tháng nữa người dân Hàn Quốc mới có thể bắt đầu nhìn thấy chúng trên đường phố, bởi lẽ cho đến nay cơ quan chịu trách nhiệm chứng nhận kỹ thuật robot tại Hàn Quốc vẫn chưa được chỉ định.
Các gói bảo hiểm dành cho hệ thống robot di động cũng đang được phát triển, với sự hợp tác của các công ty bảo hiểm tư nhân, cũng dự kiến sẽ ra mắt trong tháng tới.
Các công ty bảo hiểm sẽ phải phụ trách việc bồi thường thiệt hại do robot gây ra cho con người hoặc tài sản.
Tuy nhiên, các cơ quan chức năng Hàn Quốc nhấn mạnh rằng trách nhiệm chủ yếu về an toàn sẽ thuộc về người điều khiển các hệ thống robot di động, tức là những người phải tuân theo các quy tắc an toàn thông thường.
Ví dụ, người điều khiển sẽ phải chịu mức phạt 23 USD nếu hệ thống robot do họ điều khiển vi phạm quy tắc giao thông đường bộ.
Chính phủ Hàn Quốc khuyến cáo người dân nên cảnh giác khi tương tác với robot di động ở giai đoạn ứng dụng ban đầu, khuyến khích giữ bình tĩnh khi gặp robot, không cản trở chuyển động hoặc làm hư hỏng hệ thống máy móc.
Chính phủ Hàn Quốc cũng tăng cường tần suất hoạt động quảng bá đến công chúng hình ảnh robot giao hàng tiềm năng, có bề ngoài giống như một chiếc hộp thân thiện, tự di chuyển bằng bánh xe.
Đáng chú ý, đầu tháng 11/2023, tại Hàn Quốc đã xảy ra một sự cố kỹ thuật, robot vận chuyển hoa quả khiến một người đàn ông thiệt mạng khi nhầm người này với các gói hàng.
Một nghiên cứu năm 2017 cho thấy, hằng năm xảy ra 30 - 40 vụ tai nạn do robot công nghiệp. Tuy nhiên, vấn đề cốt lõi là robot tuân theo chương trình hoạt động mà chúng đã được cài đặt và hầu hết các tai nạn đều do chính người vận hành robot gây ra.
Với vai trò ngày càng tăng của robot trên khắp thế giới - trong các nhà hàng, bệnh viện và những nơi công cộng - người dân Hàn Quốc được kỳ vọng sẽ nhanh chóng thích ứng với những đổi mới.
(theo Securitylab)
Hàn Quốc thúc đẩy ứng dụng robot tuần tra và giao hàng trên đường phố
友情链接