Millennium: Căn hộ ‘được lòng’ người thành đạt

Kết quả chung cuộc, Nguyễn Thị Bích Hạnh - thí sinh đến từ Phan Rang, Ninh Thuận chiến thắng danh hiệu cao nhất. Ban tổ chức cũng đã trao 4 giải cho 4 thí sinh còn lại trong top 5 chung cuộc. Trong đó á hậu 1 là thí sinh Nguyễn Thị Đức Hạnh và á hậu 2 là Vũ Phương Dung.

Tân hoa hậu sinh năm 1986, là một doanh nhân lĩnh vực xây dựng tại Ninh Thuận. Bích Hạnh được nhận xét là ứng cử viên sáng giá cho ngôi vị hoa hậu từ vòng sơ khảo. Cô sở hữu chiều cao 1,70 m, số đo 3 vòng 90-68-102 cm. 

Các thí sinh lần lượt trải qua các vòng thi trang phục áo dài, trang phục dạ hội, ứng xử. Qua từng vòng thi, họ được chấm điểm từ hội đồng ban giám khảo, cộng với điểm thi ở vòng bán kết để xếp hạng.  

Trước đó ở đêm thi bán kết, 30 thí sinh lần lượt trải qua các vòng thi như: trình diễn áo dài, trang phục thể thao và tự chọn. Ngoài giải thưởng chính, các giải phụ cũng được trao gồm:  “Người đẹp áo dài”, “Người đẹp có khuôn mặt đẹp”, “Người đẹp thể thao”,...

Cuộc thi Hoa hậu Quý bà Việt Nam 2022 là một sân chơi dành riêng cho phụ nữ độ tuổi từ 26 đến 50, hiện đang sinh sống và làm việc tại Việt Nam, được lựa chọn qua các phần thi online và truyền hình thực tế.

Đại diện BTC cho biết, tiêu chí cuộc thi hướng đến là tìm kiếm người phụ nữ Việt tài năng, yêu cái đẹp, lan tỏa tình yêu và trách nhiệm với môi trường, muốn thử sức mình trên đấu trường quốc tế.

“Ngoài các tiêu chí chung cuộc thi, người đại diện cho Việt Nam phải lan tỏa được cái đep, hướng thiện đến với mọi người, mang hình ảnh Việt Nam ra quốc tế để lan toả, kết nối những tấm lòng lại với nhau, làm nên thành công của các cuộc thi trên đấu trường thế giới”, đại diện ban tổ chức chia sẻ. 

Người đẹp đăng quang cũng sẽ là đại diện Việt Nam tham dự cuộc thi Hoa hậu Quý bà Thế giới 2022 được tổ chức tại Mỹ vào tháng 12.

Cuộc sống tất bật phía sau hào quang của Hoa hậu Đỗ Thị Hà

Sách "Đến Apple học về sáng tạo" do NXB Thế giới phát hành.

Apple là đế chế của ngành công nghệ, với những sản phẩm nổi tiếng như iPhone, iPad, iPod và máy tính Mac. Không ngừng đổi mới, liên tục sáng tạo là một trong những bản sắc góp phần tạo nên thành công cho Táo khuyết.

Qua cuốn sách Đến Apple học về sáng tạo, cựu kỹ sư phần mềm, nhà thiết kế Ken Kocienda đã mô tả văn hóa, quá trình phát triển sản phẩm tại Apple thập niên 2000. Đây là một trong những giai đoạn thành công nhất lịch sử Táo khuyết, với sự ra đời của hàng loạt thiết bị mang tính biểu tượng, góp phần dẫn dắt xu hướng công nghệ.

Tính khí thất thường của Steve Jobs

Cuốn sách chủ yếu phản ánh văn hóa “lựa chọn sáng tạo” (creative selection) của Apple, thông qua những dự án mà Kocienda từng tham gia, từ các buổi trình bày (demo) đến hàng loạt vấn đề kỹ thuật.

Tác giả còn viết về cảm giác khi làm việc cùng Steve Jobs, câu chuyện bên lề tại các sự kiện ra mắt sản phẩm, cùng những giá trị cốt lõi tại công ty. Tất cả được kết hợp để tạo nên văn hóa đặc trưng của Apple.

Cựu kỹ sư phần mềm Ken Kocienda có 15 năm làm việc tại Apple. Ảnh: CUNA News.

Mở đầu cuốn sách, Kocienda kể lại những buổi demo phần mềm bàn phím vào năm 2009 dành cho mẫu tablet sắp ra mắt (tên chính thức là iPad). Sau thành công của iPhone trước đó 2 năm, các lập trình viên iOS như Kocienda có nhiệm vụ tạo ra sản phẩm kế thừa thành công ấy.

Demo là giai đoạn quan trọng của quá trình phát triển sản phẩm, mang đến cái nhìn tổng quan về cách hoạt động, đặc tính kỹ thuật và lợi ích của những tính năng, thiết bị mới.

Thông qua các buổi demo, Kocienda đã khắc họa tư duy hướng đến hoàn hảo, sự chăm chút trong từng chi tiết của Steve Jobs. Thời điểm đó, ông là người đưa ra quyết định cuối cùng về giao diện, cách hoạt động của những tính năng mới.

“Có những lúc ông sẽ tặc lưỡi nếu cảm thấy không hứng thú với nội dung demo, dù người trình bày có là quản lý cấp cao làm việc cùng ông hàng ngày hay chỉ là một lập trình viên mà ông chưa từng gặp mặt như tôi”, trích nội dung sách.

Kocienda cũng đánh giá cao cách điều hành các buổi demo của Apple, được diễn ra đơn giản nhưng hiệu quả, với các nhóm nhỏ cùng người quyết định (decider). Những quyết định được đưa ra dựa trên giá trị cốt lõi của Apple, hướng đến sự đơn giản và dễ tiếp cận.

Liên tục thử nghiệm và cải tiến

Buổi demo tiếp tục được Kocienda dùng để dẫn vào mạch nội dung chính của cuốn sách, kể lại giai đoạn Apple "dưới trướng" Steve Jobs vào những năm 2000.

Thời điểm gia nhập công ty, Kocienda cùng Don Melton, nhân viên cũ của startup phần mềm Eazel, được giao nhiệm vụ phát triển trình duyệt miễn phí để cạnh tranh với Mozilla Firefox, Internet Explorer…

Từng làm việc tại Mozilla nên Melton muốn phát triển trình duyệt mới dựa trên Firefox. Tuy nhiên do cơ sở mã nguồn của Mozilla quá phức tạp, Melton và Kocienda quyết định tìm giải pháp mới. Lúc ấy, Apple vừa tuyển lập trình viên có tên Richard Williamson.

2 trong những bố cục bàn phím từng được Kocienda thử nghiệm cho iOS. Ảnh: Ken Kocienda.

Williamson nhanh chóng tạo ra một phiên bản của cơ sở mã KHTML, được dùng bởi trình duyệt mã nguồn mở Konqueror nhưng đã tinh chỉnh để chạy trên Mac OS X. Ý tưởng được Apple nhanh chóng chấp nhận, dù họ được biết đến như một công ty khép kín và bí mật.

Quá trình phát triển Safari gặp nhiều trở ngại, thậm chí được Kocienda so sánh với phát minh bóng đèn trong thế kỷ XIX của Thomas Edison.

Trong suốt thời gian viết nên trình duyệt mới, Kocienda nhấn mạnh chỉ thị duy nhất của Jobs: tốc độ. Đó là lúc khả năng truyền cảm hứng, sự chăm chút và tính cầu toàn của ông được thể hiện rõ nhất. Cố CEO Apple từng cân nhắc nhiều tên gọi khác nhau, trước khi chọn Safari.

“Steve Jobs cũng có vài ý tưởng nhưng chúng làm tôi nhăn mặt khi lần đầu được nghe. Ban đầu Steve thích cái tên ‘Thunder’ nhưng rồi chuyển qua ‘Freedom’. Tôi thấy cả hai cái tên này dở tệ”, trích nội dung sách. Cuối cùng, Jobs quyết định chọn Safari. Cái tên được đưa ra bởi Giám đốc Phần mềm Scott Forstall.

Lấy người dùng làm trọng tâm

Giữa những năm 2000, bàn phím vật lý của BlackBerry vẫn là tiêu chuẩn trong ngành di động. Do đó, không ai chắc chắn dự án phát triển bàn phím ảo của Kocienda sẽ thành công. Tương tự Safari, dự án bàn phím ảo cho iOS là ví dụ để Kocienda khắc họa rõ nét văn hóa của Apple.

Nhìn đơn giản nhưng ẩn sau bàn phím ảo là nhiều vấn đề kỹ thuật, bao gồm thuật toán tự sửa lỗi, gợi ý chữ, kích thước và bố cục phím.

Kocienda từng tạo ra bố cục “giọt nước”, sử dụng thao tác chạm và vuốt để gõ văn bản nhưng cuối cùng, ông quay về bố cục QWERTY truyền thống, được tinh chỉnh để phù hợp cho màn hình cảm ứng.

Nhìn chung, phần lớn quá trình phát triển bàn phím trên iOS là ví dụ cho văn hóa và quy trình tạo ra sản phẩm của Apple, chú trọng vào sự hoàn hảo, lấy người dùng làm trọng tâm, nhận phản hồi từ các buổi demo để chỉnh sửa. Mọi thứ cứ lặp lại như thế.

Steve Jobs trong một buổi ra mắt sản phẩm của Apple. Ảnh: CNBC.

Phần cuối cuốn sách nói về sự kết hợp giữa công nghệ với “nghệ thuật khai phóng” (liberal arts), một trong những triết lý nổi bật của Steve Jobs. Chúng được thể hiện thông qua các buổi ra mắt sản phẩm, thông cáo báo chí và hình ảnh thương hiệu Apple trước công chúng.

Tất cả được thể hiện xuyên suốt nội dung sách, với phần tóm tắt của tác giả về văn hóa “lựa chọn sáng tạo” của Apple:

“Một nhóm nhỏ gồm những cá nhân tâm huyết, tài năng, giàu trí tưởng tượng, nhạy bén, luôn thích tìm tòi, xây dựng văn hóa làm việc dựa trên việc áp dụng cảm hứng, sự hợp tác, tính cẩn trọng, kỹ năng, sự quyết đoán, óc thẩm mỹ và sự đồng cảm, thông qua một quá trình dài gồm rất nhiều vòng thử nghiệm – phản hồi, liên tục tinh chỉnh cũng như tối ưu các phép suy nghiệm và thuật toán, kiên trì vượt qua những hoài nghi và thất bại, lựa chọn ra những cải tiến tiềm năng nhất trong mỗi bước, tất cả vì mục tiêu tạo ra các sản phẩm tốt nhất có thể”, Kocienda viết.

Sau thành công với iPhone hay iPad, Kocienda tiếp tục làm việc với Apple đến năm 2017. Trong phần kết, tác giả thừa nhận văn hóa của Táo khuyết đã thay đổi sau khi Steve Jobs qua đời. Các cộng sự được nhắc trong cuốn sách hầu hết đã rời công ty.

Đến Apple học về sáng tạolà tác phẩm phù hợp cho những người muốn tìm hiểu về văn hóa, tích cách cũng như quá trình phát triển sản phẩm của Táo khuyết dưới thời Steve Jobs. Triết lý của Jobs và Tim Cook hoàn toàn khác nhau. Tuy nhiên, di sản của đồng sáng lập Apple vẫn sẽ không thay đổi.

Nhiều câu chuyện công nghệ chỉ được tìm thấy trong những cuốn sách, khi các tác giả dành hàng năm trời để tiếp xúc với những lãnh đạo mảng công nghệ, các chuyên gia hàng đầu trong lĩnh vực.

Mục Công nghệ giới thiệu những cuốn sách hay nhất, đúc kết hàng trăm giờ chia sẻ của Steve Jobs, Elon Musk và những người liên quan, mang đến cho bạn đọc những thông tin ít khi được bật mí.

>Xem thêm: Sách hay Công nghệ.

Chiều nay, Báo Dân trítổ chức Lễ ra mắt Diễn đàn ESG Việt Nam. Đây cũng là lần đầu tiên tại Việt Nam, một cơ quan báo chí tổ chức một sự kiện quy mô, tầm cỡ quốc gia về chủ đề ESG - chủ đề vốn đang rất được quan tâm trên toàn thế giới cũng như tại nước ta.

Lễ ra mắt Diễn đàn ESG Việt Nam diễn ra tại Trung tâm Hội nghị quốc tế 35 Hùng Vương, TP Hà Nội với sự tham gia của lãnh đạo các bộ, ban, ngành, đại diện tổ chức quốc tế, lãnh đạo hội, hiệp hội, chuyên gia, cùng nhiều lãnh đạo cấp cao các doanh nghiệp, đơn vị quan tâm đến ESG, phát triển bền vững.

Về phía các lãnh đạo Bộ ban ngành có bà Nguyễn Thị Hà - Thứ trưởng Bộ Lao động Thương binh & Xã hội; ông Đào Minh Tú - Phó Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam; ông Đỗ Hữu Huy - Phó chủ tịch Ủy ban Quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp; ông Trịnh Quốc Vũ, Phó Vụ trưởng Vụ Tiết kiệm Năng lượng và Phát triển bền vững, Bộ Công Thương; ông Hoàng Hải - Cục trưởng Nhà ở và Thị trường Bất động sản, Bộ Xây dựng.

Đại diện Bộ Tài nguyên và Môi trường tham dự có PGS.TS Nguyễn Đình Thọ - Viện trưởng Viện Chiến lược, Chính sách tài nguyên và môi trường; ông Cao Minh Tuấn - Phó giám đốc Trung tâm Truyền thông tài nguyên và môi trường.

Lễ ra mắt Diễn đàn ESG Việt Nam cũng chào đón sự tham dự của nhiều lãnh đạo hiệp hội, hội, chuyên gia: Ông Nguyễn Tiến Huy - Giám đốc Văn phòng Doanh nghiệp Phát triển bền vững (VCCI); Tiến sĩ Bùi Thanh Minh - Phó giám đốc Chuyên môn, Văn phòng Ban nghiên cứu phát triển kinh tế tư nhân; ông Nguyễn Đức Minh - Phó chủ tịch Hội Doanh nghiệp Sản xuất sản phẩm công nghiệp chủ lực TP Hà Nội (HAMI). 

Đại diện tổ chức quốc tế, ông Barrett Bryson - U.S. Economic Officer, U.S. Embassy; ông Barrett Bryson - Viên chức Kinh tế, Đại sứ quán Hoa Kỳ tại Việt Nam cũng tham dự sự kiện này. 

Về phía chuyên gia, đối tác có Giáo sư Nguyễn Đức Khương - Giám đốc Điều hành Trường EMLV Business School Pháp; Chủ tịch Tổ chức Khoa học và Chuyên gia Việt Nam toàn cầu (AVSE Global); bà Nguyễn Thiên Hương - Phụ trách chương trình tư vấn ESG tại Việt Nam của IFC. 

Diễn đàn ESG Việt Nam 2024 dành cho tất cả những ai quan tâm đến phát triển bền vững

Phát biểu tại buổi lễ ra mắt, ông Phạm Tuấn Anh - Tổng Biên tập Báo Dân trínhấn mạnh, lễ ra mắt Diễn đàn ESG Việt Nam đánh dấu một cột mốc quan trọng trong hành trình phát triển bền vững của Việt Nam, thể hiện cam kết mạnh mẽ của cộng đồng doanh nghiệp và các nhà đầu tư đối với việc xây dựng một tương lai xanh, an toàn và thịnh vượng cho thế hệ mai sau.

Theo Tổng Biên tập Phạm Tuấn Anh, ESG - viết tắt của Môi trường, Xã hội và Quản trị - đã và đang trở thành xu hướng tất yếu trong hoạt động kinh doanh trên toàn cầu. Các doanh nghiệp áp dụng thành công nguyên tắc ESG không chỉ mang lại lợi ích cho môi trường và xã hội mà còn góp phần nâng cao uy tín, hiệu quả hoạt động, thu hút đầu tư và gia tăng giá trị thương hiệu.

Theo đó, tại Việt Nam, ESG đang ngày càng nhận được sự quan tâm của Chính phủ, các doanh nghiệp và nhà đầu tư. Tuy nhiên, vẫn còn nhiều thách thức cần được giải quyết để thúc đẩy việc áp dụng ESG hiệu quả. Diễn đàn ESG Việt Nam lần này là cơ hội để chúng ta cùng nhau thảo luận, chia sẻ kinh nghiệm và đề xuất giải pháp cho những thách thức này.

Thông tin thêm về Diễn đàn ESG Việt Nam, Tổng biên tập Phạm Tuấn Anh cho biết, sự kiện ngày hôm nay là khởi đầu cho chuỗi các hoạt động được Báo Dân trítổ chức suốt năm 2024 bao gồm:

Hội thảo (seminar) và workshop chuyên đề về ESG, nhằm tăng cường nhận thức và kiến thức về ESG cho cộng đồng doanh nghiệp Việt Nam.

Phân tích đánh giá về tình hình thực thi và tiêu chuẩn ESG tại Việt Nam, từ đó đề xuất giải pháp và hướng phát triển phù hợp.

Xây dựng cộng đồng chia sẻ kinh nghiệm, học hỏi và thúc đẩy sự phát triển bền vững của các doanh nghiệp.

Điểm nhấn của Diễn đàn ESG Việt Nam sẽ là lễ vinh danh các tổ chức, đơn vị hướng đến phát triển bền vững được tổ chức hàng năm.

"Chúng tôi tin chắc chắn rằng, Diễn đàn ESG Việt Nam 2024 là cơ hội để cùng thảo luận, chia sẻ kinh nghiệm và đề xuất giải pháp cho những thách thức và cơ hội trong lĩnh vực ESG tại Việt Nam. Diễn đàn quy tụ các chuyên gia đầu ngành, nhà lãnh đạo doanh nghiệp và các nhà đầu tư uy tín, hứa hẹn mang đến những góc nhìn đa chiều và những giải pháp thiết thực cho sự phát triển bền vững của Việt Nam", Tổng Biên tập Phạm Tuấn Anh nhấn mạnh.

Tổng Biên tập Phạm Tuấn Anh khẳng định, Diễn đàn ESG Việt Nam 2024 là diễn đàn dành cho tất cả những ai quan tâm đến phát triển bền vững.

"Chúng tôi mong muốn Diễn đàn sẽ là cầu nối để kết nối các doanh nghiệp, nhà đầu tư, các tổ chức phi chính phủ và các bên liên quan khác, cùng nhau xây dựng một tương lai xanh, an toàn và thịnh vượng cho Việt Nam", Tổng Biên tập Phạm Tuấn Anh chia sẻ thêm.

Phát triển bền vững là xu hướng tất yếu của thời đại

Phát biểu chỉ đạo tại Lễ ra mắt Diễn đàn ESG Việt Nam, bà Nguyễn Thị Hà - Thứ trưởng Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội - bày tỏ sự vui mừng và cho rằng, Diễn đàn ESG Việt Nam là cơ hội quý để chúng ta cùng thảo luận, chia sẻ kinh nghiệm và đề xuất giải pháp cho việc phát triển bền vững tại Việt Nam, trong đó có lĩnh vực lao động, người có công và xã hội.

Theo Thứ trưởng, phát triển bền vững là xu hướng tất yếu của thời đại, là mục tiêu chung của cộng đồng quốc tế. Với cam kết mạnh mẽ tại Hội nghị thượng đỉnh COP26, Việt Nam cũng đang nỗ lực thực hiện các mục tiêu phát triển bền vững, trong đó phát triển ESG gồm 3 yếu tố Môi trường - Xã hội - Quản trị đóng vai trò quan trọng, góp phần thúc đẩy tăng trưởng kinh tế, bảo vệ môi trường và nâng cao đời sống xã hội.

Nghị quyết số 41-NQ/TW ngày 10/10/2023 của Bộ Chính trị về xây dựng và phát huy vai trò của đội ngũ doanh nhân Việt Nam trong thời kỳ mới cũng đã nhấn mạnh phát triển bền vững là một mục tiêu quan trọng trong quá trình phát triển đất nước.

Việc thực hiện tốt các chính sách về Lao động, Người có công và Xã hội sẽ góp phần tạo dựng môi trường làm việc an toàn, lành mạnh, đảm bảo quyền lợi cho người lao động, từ đó thúc đẩy phát triển kinh tế bền vững. Đồng thời, phát triển kinh tế bền vững cũng sẽ tạo ra nhiều cơ hội việc làm, nâng cao thu nhập cho người lao động và cải thiện đời sống xã hội.

Dư nợ tín dụng xanh đã đạt hơn 636.000 tỷ đồng

Chia sẻ tại Lễ ra mắt Diễn đàn ESG Việt Nam, Phó Thống đốc Ngân hàng Nhà nước Việt Nam - ông Đào Minh Tú - cho biết Ngân hàng Nhà nước là kênh cung ứng tài chính quan trọng của nền kinh tế. Ngành ngân hàng luôn xác định vai trò, trách nhiệm trong việc "xanh hóa" dòng vốn đầu tư cho mục tiêu phát triển bền vững, trong đó có yêu cầu về áp dụng các tiêu chí môi trường, xã hội và quản trị, góp phần thực hiện mục tiêu phát triển bền vững.

Lãnh đạo Ngân hàng Nhà nước thông tin, nhiều tổ chức tín dụng trên cơ sở quy định của Ngân hàng Nhà nước đã chủ động hợp tác, tiếp nhận các nguồn vốn xanh, hỗ trợ kỹ thuật từ các tổ chức tài chính quốc tế để xây dựng quy chế nội bộ thực hiện quản lý rủi ro môi trường và xã hội cho một số hoạt động cấp tín dụng đối với khách hàng.

Giai đoạn 2017-2023, dư nợ cấp tín dụng của hệ thống đối với các lĩnh vực xanh có mức tăng trưởng bình quân đạt hơn 22%/năm. Đến 31/3/2024, đã có 47 tổ chức tín dụng phát sinh dư nợ tín dụng xanh với dư nợ đạt 636.964 tỷ đồng, chiếm tỷ trọng khoảng 4,5% tổng dư nợ toàn nền kinh tế.

Dư nợ tín dụng được đánh giá rủi ro môi trường và xã hội của hệ thống tổ chức tín dụng tăng trưởng đều qua các năm, đến nay đạt khoảng 2,9 triệu tỷ đồng, chiếm hơn 21%/tổng dư nợ cho vay của nền kinh tế.

Trong khuôn khổ Lễ ra mắt, Diễn đàn ESG Việt Nam cũng ra mắt Hội đồng cấp cao Diễn đàn ESG Việt Nam. 

Các thành viên đầu tiên của Hội đồng có: 

1. PGS.TS Hồ Sỹ Hùng - Phó chủ tịch Ủy ban Quản lý vốn Nhà nước tại doanh nghiệp

2. PGS.TS Nguyễn Đình Thọ - Viện trưởng Viện Chiến lược, Chính sách tài nguyên và môi trường (Bộ Tài nguyên và Môi trường)

3. Giáo sư Nguyễn Đức Khương - Giám đốc Điều hành Trường EMLV Business School Pháp; Chủ tịch Tổ chức Khoa học và Chuyên gia Việt Nam toàn cầu (AVSE Global)

4. Ông Giando Zappia - Chủ tịch Ủy ban Ngành Tài chính bền vững EuroCham (EuroCham Sustainable Finance Sector Committee), Chủ tịch Aquila.is

5. PGS.TS Nguyễn Đức Trung - Hiệu trưởng Trường Đại học Ngân hàng TPHCM

6. Ông Nguyễn Văn Khoa - Tổng giám đốc Tập đoàn FPT, Chủ tịch Hiệp hội Phần mềm và Dịch vụ CNTT Việt Nam, Phó chủ tịch Hội Doanh nhân trẻ Việt Nam, Phó chủ tịch ASOCO

7. TS. Bùi Thanh Minh - Phó giám đốc chuyên môn, Văn phòng Ban Nghiên cứu phát triển kinh tế tư nhân (Ban IV)

8. Ông Nguyễn Đức Minh - Phó chủ tịch Hội Doanh nghiệp sản xuất sản phẩm công nghiệp chủ lực TP Hà Nội (HAMI)

* Cập nhật liên tục và hết...

ESG (Environmental (Môi trường) - Social (Xã hội) - Governance (Quản trị) là bộ 3 tiêu chuẩn để đo lường những yếu tố liên quan đến định hướng, hoạt động phát triển bền vững của doanh nghiệp. Khái niệm này ngày càng được chú ý trên toàn cầu, đặc biệt trong lĩnh vực tài chính và đầu tư.

Điều đó bắt nguồn từ nhận thức rõ ràng về tầm ảnh hưởng của các vấn đề môi trường, xã hội và quản trị đối với sự bền vững của doanh nghiệp và cộng đồng. Việc áp dụng ESG như tiêu chí bắt buộc để doanh nghiệp Việt tiến ra thị trường thế giới - nơi yêu cầu về phát triển bền vững đặt lên hàng đầu.

Công trình do ông là tác giả chính (cùng đồng tác giả là TS Nguyễn Đăng Hợp) nghiên cứu một bất biến rất cơ bản của chuyên ngành Đại số giao hoán là độ sâu của  Idean. Công trình này giải quyết được 3 bài toán mở liên quan đến tính tăng, tính hội tụ và tính đạt được mức tuần hoàn cho trước của hàm độ sâu. Để đạt được các kết quả này, công trình đã đưa ra nhiều ý tưởng và phương pháp nghiên cứu mới sử dụng công cụ từ các chuyên ngành khác như hình học đại số, tô pô đại số, quy hoạch nguyên.

Phát biểu sau khi nhận giải thưởng, GS Ngô Việt Trung cho hay, ông rất vinh dự và xúc động. Vinh dự bởi đây là một giải thưởng được đánh giá rất cao trong cộng đồng khoa học, ông xúc động hơn bởi cố GS Tạ Quang Bửu cũng chính là người đã thay đổi cuộc đời ông. 

“Ít người biết rằng tôi bị bại liệt phải đi nạng khi học phổ thông, tuy thi đủ điểm đi du học nhưng không được nước nào nhận cả vì lý do sức khoẻ. Nhờ GS Tạ Quang Bửu can thiệp mà tôi được đi Đức học Toán và được điều trị để có thể đi lại gần như bình thường. Tôi xin kính dâng giải thưởng này đến hương hồn GS Tạ Quang Bửu”, GS Trung xúc động.

GS Trung cũng không quên nhắc tới người đồng nghiệp của mình.

“Giải thưởng này đúng ra phải được trao cho tập thể tác giả là tôi và TS Nguyễn Đăng Hợp. Không có những ý tưởng của anh Hợp thì không thể giải quyết được vấn đề chính của công trình”. 

Ông cũng gửi lời tri ân tới Viện Toán học nơi mình công tác từ khi trở về nước cho đến nay. Bởi: “Không có môi trường học thuật của Viện thì tôi khó lòng đạt được những thành tựu như công trình này. Tôi may mắn được làm việc với GS Lê Văn Thiêm và GS Hoàng Tuỵ, những nhân cách trí thức lớn đã xây dựng Viện theo các chuẩn mực quốc tế để chúng tôi noi theo”.

Cuối cùng, GS Ngô Việt Trung nói cảm ơn người vợ của mình khi “đã can cảm chịu đựng một người làm toán có nhiều khiếm khuyết, hy sinh sự nghiệp cho gia đình để tôi có thể yên tâm theo đuổi sự nghiệp nghiên cứu khoa học”.

GS.TSKH Ngô Việt Trung sinh năm 1953. Ông nhận bằng tiến sĩ năm 1978 tại Đại học Martin-Luther Halle-Wittenberg, Đức. Từ đó đến nay, ông nghiên cứu và giảng dạy tại Viện Toán học - Viện Hàn lâm Khoa học và Công nghệ Việt Nam.

Ông được phong học hàm phó giáo sư năm 1983, rồi giáo sư vào năm 1991. Ông là người xây dựng và phát triển nhóm nghiên cứu về chuyên ngành đại số giao hoán tại Viện Toán học. Các nghiên cứu của ông thường có mối liên hệ đến các vấn đề trong hình học và tổ hợp.

Thanh Hùng 

Trong một số nội dung chính sách được phát hành bởi 05 cơ quan cấp bộ của Trung Quốc, đứng đầu là Bộ Công nghiệp và Công nghệ Thông tin (MIIT), Trung Quốc đã tiết lộ lộ trình thành lập 3 - 5 công ty vũ trụ ảo (Metaverse) có “ảnh hưởng toàn cầu” vào năm 2025.

Kế hoạch này thể hiện tham vọng của Trung Quốc trong việc xây dựng các cụm công nghiệp liên quan đến công nghệ Metaverse mới nổi, phát triển các ứng dụng và quản trị cho các thế hệ Internet đột phá tiếp theo.

Tài liệu nêu bật tiềm năng của Metaverse trong các ngành công nghiệp khác nhau, bao gồm thiết bị gia dụng, ô tô, hàng không vũ trụ, thép và dệt may.

Bằng cách áp dụng các công nghệ liên quan, chẳng hạn như chuỗi khối (Blockchain) và linh kiện điện tử tiên tiến, các ngành sản xuất có thể tối ưu hóa quy trình sản xuất của mình và thúc đẩy tăng trưởng mới.

Kế hoạch này nhằm mục đích nắm bắt cơ hội tăng tốc toàn cầu của ngành công nghiệp Metaverse và tận dụng nó để thúc đẩy ngành sản xuất, làm cho ngành này trở nên tiên tiến hơn, thông minh hơn và thân thiện với môi trường hơn.

Các công nghệ nhập vai như thực tế ảo (VR), thực tế tăng cường (AR) và thực tế hỗn hợp (MR) được coi là cần thiết cho sự phát triển của siêu vũ trụ.

Metaverse được cho là sẽ trở thành thế hệ tiếp theo của Internet - sự kết hợp chặt chẽ và chân thực giữa thế giới vật lý và thế giới số.

Metaverse kỳ vọng sẽ mang đến cho người dùng trải nghiệm phong phú, với điều kiện phải có đủ năng lực truyền tải một lượng lớn dữ liệu với độ trễ thấp.

Cơ sở hạ tầng đáp ứng các yêu cầu này đang được Trung Quốc triển khai nghiên cứu, xây dựng một cách đồng bộ.

Cam kết của Trung Quốc đối với Metaverse vượt ra ngoài cấp quốc gia. Một số chính quyền địa phương của Trung Quốc cũng đã đưa ra các chính sách hỗ trợ phát triển Metaverse.

Ví dụ, tỉnh Hà Nam có kế hoạch phát triển ngành công nghiệp siêu vũ trụ trị giá 100 tỷ Nhân dân tệ vào năm 2025, tập trung vào việc tạo ra một “siêu vũ trụ công nghiệp”, “siêu vũ trụ năng lượng”, “siêu vũ trụ giáo dục” và “siêu vũ trụ con người ảo”.

Ngoài ra, chính quyền Thượng Hải đã công bố thành lập quỹ công nghiệp trị giá 10 tỷ Nhân dân tệ dành riêng cho phát triển Metaverse.

Kế hoạch của Trung Quốc phản ánh tham vọng trở thành nước dẫn đầu trong ngành công nghiệp Metaverse, khai thác tiềm năng tăng trưởng kinh tế và tiến bộ công nghệ.

Bằng cách nuôi dưỡng ý tưởng thành lập các công ty Metaverse có ảnh hưởng toàn cầu, Trung Quốc đặt mục tiêu định hình tương lai của Internet và thúc đẩy sự đổi mới trong nhiều lĩnh vực khác nhau.

(theo Spglobal)

Hướng đi riêng trong phát triển chatbot AI ở Trung Quốc

Hiệu ứng mới của Siri trên iOS 18. Ảnh: CNET.

Theo nguồn tin củaThe Information, Apple Intelligence tại Trung Quốc sẽ sử dụng dịch vụ do Baidu cung cấp. Tuy nhiên, cả 2 đang xung đột về vấn đề kỹ thuật và quyền riêng tư.

“Các kỹ sư tại Apple và Baidu đang tăng tốc điều chỉnh mô hình ngôn ngữ lớn của Baidu để hoạt động tốt với người dùng iPhone, thông qua đám mây và trực tiếp trên thiết bị.

Tuy nhiên, một trong những người biết về dự án nói rằng mô hình đang gặp khó trong việc hiểu câu lệnh, phản hồi chính xác các tình huống phổ biến được đưa ra bởi người dùng iPhone”, tác giả Qianer Liu và Wayne Ma viết.

Nguồn tin nhấn mạnh Apple và Baidu đang gặp nhiều thách thức để mang Apple Intelligence đến Trung Quốc vào năm 2025. Hiện tại, Baidu được dùng làm công cụ tìm kiếm mặc định trong Safari và Siri tại đất nước tỷ dân.

Với phản hồi của Apple Intelligence, trong khi Baidu muốn sử dụng dữ liệu do công ty đào tạo, Apple muốn dựa trên cách sử dụng iPhone của người dùng.

Do đó, Baidu được cho muốn lưu và phân tích dữ liệu từ người dùng iPhone để đào tạo mô hình. Tuy nhiên, điều này đi ngược với cách thiết kế của Apple Intelligence và hệ thống Private Cloud Compute.

Apple thường điều chỉnh một số khía cạnh sản phẩm để phù hợp với thị trường Trung Quốc. Tuy nhiên, 9to5Maccho rằng việc đánh đổi quyền riêng tư vì các tính năng AI có thể là bước đi quá xa.

Thách thức lớn nhất của Apple là duy trì sức cạnh tranh của iPhone tại Trung Quốc. Một trong những giải pháp là phát hành Apple Intelligence.

Theo The Information, Apple phải trả tiền cho Baidu để tích hợp mô hình Ernie 4.0, thêm khoản phí nhằm điều chỉnh mô hình trên iPhone. Trong khi đó, công ty không phải trả tiền cho OpenAI để sử dụng ChatGPT.

Baidu trình diễn mô hình Ernie 4.0. Ảnh: Baidu.

Ernie 4.0 được Baidu ra mắt tháng 10/2023. Công ty tuyên bố mô hình này cải thiện đáng kể khả năng hiểu, tạo sinh, lý luận và ghi nhớ.

“4 yếu tố cốt lõi này tạo thành nền tảng cho các ứng dụng AI gốc, đồng thời mở ra cơ hội cho những cải tiến mới”, Robin Li, CEO Baidu cho biết.

Tại buổi ra mắt Ernie 4.0, Baidu trình diễn khả năng hiểu và trả lời các yêu cầu phức tạp thông qua Ernie Bot. Công cụ này có thể tạo nội dung văn bản, hình ảnh và video trong vài phút dựa trên câu lệnh và hình ảnh đầu vào.

Chatbot cũng có thể lý luận khi trả lời các bài toán hình học phức tạp, cũng như ghi nhớ để thêm thông tin liên tục khi viết truyện ngắn.

Apple muốn nhiều tác vụ của Apple Intelligence được xử lý trực tiếp trên máy. Do đó, 2 công ty đang phát triển phiên bản nhỏ của Ernie để chạy trên iPhone, trong khi phiên bản lớn hơn hoạt động trên đám mây.

Dù mô hình AI nước ngoài không bị cấm hoàn toàn tại Trung Quốc, The Informationcho rằng việc cấp phép sử dụng các mô hình này không phải ưu tiên của chính phủ.

Trước đó, WSJđưa tin Apple Intelligence tại Trung Quốc dùng dịch vụ của Baidu, dự kiến phát hành rộng rãi vào năm 2025. Hiện tại, bộ công cụ AI của Táo khuyết mới chỉ phát hành tại Mỹ và một số khu vực khác.

Những câu chuyện bên trong Apple

Văn hóa bí mật luôn là một điểm đặc biệt của Apple. Cuộc đời Steve Jobs, Tim Cook và quá trình sáng tạo những sản phẩm quan trọng như iPhone thường chỉ được tiết lộ qua những trang sách, nơi các tác giả dành nhiều năm để mang tới những câu chuyện hấp dẫn