(Nguồn hình: Freepik)

Covid-19 với yêu cầu giãn cách xã hội phần nào làm thay đổi suy nghĩ rằng nhân viên cần đến công ty. Trong khoảng thời gian này từ cấp quản lý đến nhân viên, mọi người đều phải làm quen và áp dụng nhiều phương thức để giữ cho các hoạt động công sở thường ngày được suôn sẻ trên nền tảng trực tuyến. Và giờ đây hình thức làm việc từ xa được xem là cần thiết trong những tình huống khách quan khó kiểm soát như dịch bệnh, thiên tai hay khi đang có những biến động xã hội tạm thời.

Tuy nhiên, hình thức làm việc này không thể thay thế hoàn toàn các phương thức truyền thống và thường sẽ phù hợp hơn với những công việc như lập trình, thiết kế, viết nội dung, sáng tạo nghệ thuật, phân tích dữ liệu… Với tính chất không nhất thiết phải có các tương tác vật lý trực tiếp, ứng viên sẽ có xu hướng cân nhắc nhiều hơn với những ngành nghề này bởi những lo lắng về sức khoẻ trong thời gian dịch bệnh.

Bên cạnh đó, có những công việc không thể áp dụng hình thức làm việc từ xa như bảo mật dữ liệu, sản xuất, sửa chữa, bảo trì máy móc, xây dựng,… Đây là những công việc đòi hỏi có sự giao tiếp vật lý hoặc cần có công cụ hỗ trợ đặc biệt nên hầu như không có sự thay đổi nào trong mọi tình huống.

Tuy nhiên, những người làm trong các lĩnh vực này có thể trông đợi vào việc được trang bị tốt hơn về thiết bị bảo hộ hoặc được quan tâm và nâng cấp về chế độ chăm sóc sức khoẻ so với trước đây, nhằm bù đắp cho những rủi ro có thể xảy đến do tính chất nghề nghiệp.

Có nhiều sự thay đổi trong nghề nghiệp

Nếu công ty bạn đang cắt giảm nhân sự nhưng bạn may mắn được giữ lại, bạn sẽ cần đảm nhận nhiều trách nhiệm hơn để lấp đi khoảng trống thiếu hụt người tạm thời. Ngoài ra, nếu khách hàng, các nhà cung cấp và ngay cả quản lý của bạn vẫn còn tâm lý e ngại và duy trì những khuyến cáo về giãn cách xã hội ở một mức độ nào đó, cách thức bạn giao tiếp và làm việc với họ cũng sẽ chịu ảnh hưởng và cần có thay đổi phù hợp.

Giả sử khách hàng của bạn ngại gặp mặt trực tiếp, bạn sẽ bớt việc di chuyển đến văn phòng của họ lại và cần thành thục hơn trong các cuộc thảo luận trực tuyến hoặc qua điện thoại.

Với một số lĩnh vực như mua sắm, bán lẻ, khi người mua chuộng hình thức lựa chọn hàng hoá trực tuyến hơn, những vị trí cần trực tiếp đến cửa hàng có thể sẽ phải giảm bớt để thay thế bằng những nhân sự chuyên về đóng gói và giao hàng. Thậm chí, những nhân viên thanh toán tại quầy có thể bị thay thế bởi các máy thanh toán tự động trong tương lai để giảm bớt các tiếp xúc trực tiếp.

Xét duyệt lương thưởng có thể chịu ảnh hưởng ngay lập tức

Trong tình hình kinh doanh khó khăn, vấn đề của các công ty là duy trì được nguồn vốn cần thiết để tiếp tục sản xuất và hồi phục, còn với người đi làm là giữ được công việc hiện tại của mình. Vì thế, việc xét duyệt và đàm phán lương thưởng giữa đôi bên sẽ chịu nhiều ảnh hưởng từ thực tế này.

Người đi làm cần chuẩn bị tinh thần có thể bị giảm lương tạm thời, may mắn hơn là giữ nguyên mức lương nhưng không nhận được khoản tăng nào trong thời gian tới và các khoản chi trả lương có thể bị chia nhỏ hơn bởi các công ty cần xoay vòng dòng tiền để đảm bảo các khoản chi hợp lý.

Cần làm gì để vượt qua khủng hoảng nghề nghiệp?

Chuẩn bị các phương án nghề nghiệp khác:Dù không mong muốn, đôi khi đây là thực tế cần phải chấp nhận để thích ứng với sự thay đổi của thị trường lao động. Bạn cần chủ động tìm kiếm những cơ hội mới, cân nhắc về sự uy tín của nhà tuyển dụng cũng như tính bền vững trong các hoạt động kinh doanh lâu dài của ngành nghề sẽ lựa chọn.

Linh hoạt hơn trong suy nghĩ về lương thưởng:Thay vì chỉ quan tâm đến mức lương, bạn nên nghĩ về những phúc lợi bổ trợ khác hoặc nếu bạn là nhân viên kinh doanh, hãy nghĩ làm sao để nâng cao hiệu quả làm việc nhằm có được nhiều hợp đồng hơn, nhận được các khoản hoa hồng tốt hơn để bù đắp cho phần lương cố định bị giảm sút.

Chấp nhận làm thêm việc:Hãy luôn trong tâm thế vui vẻ và chủ động để hỗ trợ công việc bất cứ lúc nào bởi đây là cách nhanh nhất để giúp công ty vượt qua khó khăn, cũng như giúp chính bản thân bạn sớm ổn định trở lại về thu nhập.

Tìm kiếm thêm nguồn thu nhập khác:Hãy xem xét những loại công việc mà bạn có thể  nhận làm thêm và phù hợp với kỹ năng của bạn. Tuy nhiên, khi có nhiều hơn một công việc, bạn cần đặc biệt lưu ý các điều khoản trong hợp đồng lao động để tránh vi phạm quy ước từ đầu với công ty hiện tại, đồng thời không làm ảnh hưởng đến thời gian và hiệu suất làm việc đối với công việc chính.

Nâng cấp kỹ năng và tư duy bản thân:Bạn cần học và làm quen với những công nghệ mới vì chúng sẽ giúp ích cho sự nghiệp của bạn trong thời gian tới. Hãy chủ động cập nhật CV và ngó nghiêng thị trường việc làm để luôn có một hồ sơ chuyên nghiệp và tham khảo thêm cách săn việc thành công trong giai đoạn khủng hoảng. Khi luôn trong tâm thế sẵn sàng cho mọi sự thay đổi, bạn sẽ có đủ nghị lực để vượt qua mọi thử thách.

(Nguồn: CareerBuilder)

Hình thức làm việc linh hoạt (work from home) được ưa chuộng hơn

(Nguồn hình: Freepik)

Covid-19 với yêu cầu giãn cách xã hội phần nào làm thay đổi suy nghĩ rằng nhân viên cần đến công ty. Trong khoảng thời gian này từ cấp quản lý đến nhân viên, mọi người đều phải làm quen và áp dụng nhiều phương thức để giữ cho các hoạt động công sở thường ngày được suôn sẻ trên nền tảng trực tuyến. Và giờ đây hình thức làm việc từ xa được xem là cần thiết trong những tình huống khách quan khó kiểm soát như dịch bệnh, thiên tai hay khi đang có những biến động xã hội tạm thời.

Tuy nhiên, hình thức làm việc này không thể thay thế hoàn toàn các phương thức truyền thống và thường sẽ phù hợp hơn với những công việc như lập trình, thiết kế, viết nội dung, sáng tạo nghệ thuật, phân tích dữ liệu… Với tính chất không nhất thiết phải có các tương tác vật lý trực tiếp, ứng viên sẽ có xu hướng cân nhắc nhiều hơn với những ngành nghề này bởi những lo lắng về sức khoẻ trong thời gian dịch bệnh.

Bên cạnh đó, có những công việc không thể áp dụng hình thức làm việc từ xa như bảo mật dữ liệu, sản xuất, sửa chữa, bảo trì máy móc, xây dựng,… Đây là những công việc đòi hỏi có sự giao tiếp vật lý hoặc cần có công cụ hỗ trợ đặc biệt nên hầu như không có sự thay đổi nào trong mọi tình huống.

Tuy nhiên, những người làm trong các lĩnh vực này có thể trông đợi vào việc được trang bị tốt hơn về thiết bị bảo hộ hoặc được quan tâm và nâng cấp về chế độ chăm sóc sức khoẻ so với trước đây, nhằm bù đắp cho những rủi ro có thể xảy đến do tính chất nghề nghiệp.

Có nhiều sự thay đổi trong nghề nghiệp

Nếu công ty bạn đang cắt giảm nhân sự nhưng bạn may mắn được giữ lại, bạn sẽ cần đảm nhận nhiều trách nhiệm hơn để lấp đi khoảng trống thiếu hụt người tạm thời. Ngoài ra, nếu khách hàng, các nhà cung cấp và ngay cả quản lý của bạn vẫn còn tâm lý e ngại và duy trì những khuyến cáo về giãn cách xã hội ở một mức độ nào đó, cách thức bạn giao tiếp và làm việc với họ cũng sẽ chịu ảnh hưởng và cần có thay đổi phù hợp.

Giả sử khách hàng của bạn ngại gặp mặt trực tiếp, bạn sẽ bớt việc di chuyển đến văn phòng của họ lại và cần thành thục hơn trong các cuộc thảo luận trực tuyến hoặc qua điện thoại.

Với một số lĩnh vực như mua sắm, bán lẻ, khi người mua chuộng hình thức lựa chọn hàng hoá trực tuyến hơn, những vị trí cần trực tiếp đến cửa hàng có thể sẽ phải giảm bớt để thay thế bằng những nhân sự chuyên về đóng gói và giao hàng. Thậm chí, những nhân viên thanh toán tại quầy có thể bị thay thế bởi các máy thanh toán tự động trong tương lai để giảm bớt các tiếp xúc trực tiếp.

Xét duyệt lương thưởng có thể chịu ảnh hưởng ngay lập tức

Trong tình hình kinh doanh khó khăn, vấn đề của các công ty là duy trì được nguồn vốn cần thiết để tiếp tục sản xuất và hồi phục, còn với người đi làm là giữ được công việc hiện tại của mình. Vì thế, việc xét duyệt và đàm phán lương thưởng giữa đôi bên sẽ chịu nhiều ảnh hưởng từ thực tế này.

Người đi làm cần chuẩn bị tinh thần có thể bị giảm lương tạm thời, may mắn hơn là giữ nguyên mức lương nhưng không nhận được khoản tăng nào trong thời gian tới và các khoản chi trả lương có thể bị chia nhỏ hơn bởi các công ty cần xoay vòng dòng tiền để đảm bảo các khoản chi hợp lý.

Cần làm gì để vượt qua khủng hoảng nghề nghiệp?

Chuẩn bị các phương án nghề nghiệp khác:Dù không mong muốn, đôi khi đây là thực tế cần phải chấp nhận để thích ứng với sự thay đổi của thị trường lao động. Bạn cần chủ động tìm kiếm những cơ hội mới, cân nhắc về sự uy tín của nhà tuyển dụng cũng như tính bền vững trong các hoạt động kinh doanh lâu dài của ngành nghề sẽ lựa chọn.

Linh hoạt hơn trong suy nghĩ về lương thưởng:Thay vì chỉ quan tâm đến mức lương, bạn nên nghĩ về những phúc lợi bổ trợ khác hoặc nếu bạn là nhân viên kinh doanh, hãy nghĩ làm sao để nâng cao hiệu quả làm việc nhằm có được nhiều hợp đồng hơn, nhận được các khoản hoa hồng tốt hơn để bù đắp cho phần lương cố định bị giảm sút.

Chấp nhận làm thêm việc:Hãy luôn trong tâm thế vui vẻ và chủ động để hỗ trợ công việc bất cứ lúc nào bởi đây là cách nhanh nhất để giúp công ty vượt qua khó khăn, cũng như giúp chính bản thân bạn sớm ổn định trở lại về thu nhập.

Tìm kiếm thêm nguồn thu nhập khác:Hãy xem xét những loại công việc mà bạn có thể  nhận làm thêm và phù hợp với kỹ năng của bạn. Tuy nhiên, khi có nhiều hơn một công việc, bạn cần đặc biệt lưu ý các điều khoản trong hợp đồng lao động để tránh vi phạm quy ước từ đầu với công ty hiện tại, đồng thời không làm ảnh hưởng đến thời gian và hiệu suất làm việc đối với công việc chính.

Nâng cấp kỹ năng và tư duy bản thân:Bạn cần học và làm quen với những công nghệ mới vì chúng sẽ giúp ích cho sự nghiệp của bạn trong thời gian tới. Hãy chủ động cập nhật CV và ngó nghiêng thị trường việc làm để luôn có một hồ sơ chuyên nghiệp và tham khảo thêm cách săn việc thành công trong giai đoạn khủng hoảng. Khi luôn trong tâm thế sẵn sàng cho mọi sự thay đổi, bạn sẽ có đủ nghị lực để vượt qua mọi thử thách.

(Nguồn: CareerBuilder)

- Trở lại với âm nhạc sau thời gian dài, chị mang điều gì tới công chúng?

Cuộc sống trước khi đến với âm nhạc của tôi khá khó khăn nhưng hiện tại đã thay đổi nhiều. Âm nhạc mang lại cho tôi nhiều thứ, được sống với đam mê, có thu nhập.

Nhìn xa, có thể tôi chưa bằng nhiều người nhưng suy nghĩ tích cực, tôi của hôm nay trưởng thành hơn nhiều. Nhờ tình yêu với âm nhạc, tôi dám đi thi hát, làm sản phẩm âm nhạc, tự sáng tác. Tôi cũng lo được cho mẹ nhiều hơn trước.

Ngày 25/6 tới, tôi ra mắt MV Giá như đừng nói giá như. Tôi viết ca khúc trong giai đoạn dịch bệnh, chia tay mối tình 3 năm rưỡi và rơi vào trạng thái trầm cảm nhẹ vì tôi yêu rất sâu đậm. 

Đây là sản phẩm tôi tự làm mọi thứ, từ sản xuất đến đạo diễn, lên ý tưởng… Tôi muốn thử sức mình. Các sản phẩm âm nhạc sắp tới tôi sẽ được thầy của mình - ca sĩ Tuấn Hưng giúp đỡ. 

MV là để hâm nóng cho dự án âm nhạc EDM – album gồm 3 ca khúc mà tôi và Yanbi cùng viết. 

Tôi cố gắng hoàn thành trong vòng 2 tháng. Thời gian tới, tôi sẽ có nhiều sản phẩm với các nghệ sĩ trẻ khác.

- Ca sĩ ít xuất hiện dễ bị thế hệ mới thay thế, thị trường quên mất sự hiện diện của mình, chị thì sao?

Tôi không có cách nào khác ngoài việc phải trở lại, làm và đưa âm nhạc đến gần với khán giả. Tôi học cách tiếp cận, tìm tòi, cố gắng đưa âm nhạc đến với mọi người, chứ không theo lối cũ được.

Đó là áp lực nhưng cũng là động lực. Nếu giờ so sánh với người khác, chắc chắn có sự chênh lệch rồi. Tôi ý thức được khi mình độc lập làm mọi thứ, sẽ chậm hơn. Nhưng không sao cả, bước chậm nhưng không bỏ cuộc là được, sợ nhất chưa kịp cố đã dừng lại.

Anh Tuấn Hưng vẫn trách tôi là chăm đi diễn quá mà không ra sản phẩm, cứ để mọi thứ trôi qua. Giờ tôi cũng hiểu phần nào.

- Thường ‘công thức’ của thành công là có ê-kíp hậu thuẫn, không ôm đồm. Chị lại khác, sáng tác rồi tự biểu diễn. Chị có đang làm khó bản thân?

Đưa ca khúc cho người khác cũng được, nhưng tôi sợ đầu ra không như ý nên chọn cáng đáng mọi thứ.

Tôi đang tập tành và cũng đam mê tham gia vào quy trình sản xuất. Từ lên ý tưởng, chọn concept, chỉnh màu, đạo diễn… Thành ra tôi lo đủ thứ, khiến thầy Tuấn Hưng mắng vì “đã có sẵn nhân lực để làm MV lại cứ lọ mọ”.

Hiện nay, nhiều bạn trẻ tự sáng tác như tôi. Khi chủ động được khâu sáng tác, tôi đỡ phải vùng vẫy tìm kiếm ca khúc phù hợp, chờ hay phụ thuộc người khác.

- Những ca khúc chị sáng tác thường sau cuộc tình tan vỡ, MV lần này có ngoại lệ?

Không ngoại lệ, vẫn thế nhé (cười). Chúng tôi nghiêm túc với nhau hơn 3 năm, nhưng thời gian dịch Covid-19 diễn ra, người yêu ở nước ngoài nên thời gian nói chuyện với nhau thưa dần. 

Đến thời điểm nhất định, không ai nói gì với nhau, cả hai tự hiểu ra khái niệm “xa mặt, cách lòng”. Chúng tôi không nói “chia tay đi”, âm thầm vậy thôi. 

Tình yêu, hạnh phúc hay khổ đau cũng đều là chất liệu rất quý cho nghệ sĩ. Tôi mong đưa sáng tạo nghệ thuật đa dạng đến với công chúng đều đặn hơn.

- Mối tình này hẳn chị rất tiếc vì tiêu đề MV là ‘Giá như đừng nói giá như’?

Cuộc đời ai cũng đôi lần nói từ ‘giá như’, giá như không gặp người này, giá như đừng hết lòng… Sau những tổn thương, tôi nhận được bài học biến cảm xúc trở thành sản phẩm âm nhạc. Đúng là cái gì cũng có giá của nó.

- Từng trải qua nhiều mối tình như Jaykii, Lâm Bảo Châu… ai khiến chị tiếc nuối nhất?

Tôi luôn cố gắng làm bạn với người cũ. Như JayKii, khi sáng tác xong bài Chiều hôm ấychỉ phát hành bản audio, không ghi hình, trong khi ca khúc được mọi người đón nhận nhiệt tình.

Dù đã chia tay, tôi và vài người bạn đến nhà Jaykii, gợi ý về ê-kíp có thể hỗ trợ ghi hình cho ca khúc. Tôi luôn mong bạn có nhiều cơ hội phát triển sự nghiệp. 

Với Lâm Bảo Châu, chúng tôi không liên lạc với nhau khá lâu rồi, nhất là sau khi anh ấy có người mới.

- Lý do chị chia tay Lâm Bảo Châu?

Cũng có nhiều lý do nhưng trong chuyện tình cảm, tôi luôn đặt đối phương ở vị trí trung tâm và rất coi trọng họ. 

Vì thế, khi nhận thấy có sự khác biệt nào đó về suy nghĩ khiến mình băn khoăn, tôi chọn cách dừng lại, chủ động chia tay.

Dù vậy, chúng tôi vẫn giữ quan hệ bạn bè, giúp được nhau điều gì luôn sẵn sàng. 

- Chị có chạnh lòng khi thấy người cũ hạnh phúc bên tình mới?

Khi đã là bạn bè, họ có người mới, lại hạnh phúc thì sao lại chạnh lòng? Mình phải vui và chúc phúc cho họ mới phải. Bạn ấy tìm được hạnh phúc mới, tôi cũng thấy vui lây. 

- 32 tuổi, 5 lần tình yêu tan vỡ, chị sẽ mong chờ một mối quan hệ như thế nào trong tương lai?

Tôi đang tận hưởng cuộc sống độc thân vui vẻ (cười), cố gắng yêu bản thân nhiều hơn. 

Trước kia, cứ yêu là tôi đặt đối phương ở vị trí trung tâm, lúc nào cũng băn khoăn xem họ nghĩ gì, muốn gì, cần gì… mà quên mất mình cần được yêu thương.

Giờ tôi nghĩ mình phải học lại cách yêu (cười). Điều không thay đổi được là tôi yêu ai cũng rất chân thành và thật lòng.

Thú thật, tôi chưa bao giờ nghĩ phải yêu một người theo hình mẫu cụ thể. Lúc này, tôi chỉ tập trung cho bản thân và sự nghiệp, không mất quá nhiều thời gian cho chuyện tình cảm.

Teaser "Giá như đừng nói giá như" - Yến Lê:

Ca sĩ Yến Lê tên thật là Lê Thị Hải Yến. Cô sinh năm 1991 tại Hà Nội trong một gia đình khó khăn. Từ nhỏ đã mồ côi cha, cô cùng mẹ chăm sóc em. Vì thế, khi phát hiện khả năng ca hát, Yến Lê ấp ủ giấc mơ đổi đời.

Từng tham gia thi nhiều cuộc âm nhạc, Yến Lê chưa từng chạm tới ngôi vị cao nhất. Sau khi giành á quân Giọng hát Việt 2015, sự nghiệp của cô mới có phần khởi sắc.

- Trở lại với âm nhạc sau thời gian dài, chị mang điều gì tới công chúng?

Cuộc sống trước khi đến với âm nhạc của tôi khá khó khăn nhưng hiện tại đã thay đổi nhiều. Âm nhạc mang lại cho tôi nhiều thứ, được sống với đam mê, có thu nhập.

Nhìn xa, có thể tôi chưa bằng nhiều người nhưng suy nghĩ tích cực, tôi của hôm nay trưởng thành hơn nhiều. Nhờ tình yêu với âm nhạc, tôi dám đi thi hát, làm sản phẩm âm nhạc, tự sáng tác. Tôi cũng lo được cho mẹ nhiều hơn trước.

Ngày 25/6 tới, tôi ra mắt MV Giá như đừng nói giá như. Tôi viết ca khúc trong giai đoạn dịch bệnh, chia tay mối tình 3 năm rưỡi và rơi vào trạng thái trầm cảm nhẹ vì tôi yêu rất sâu đậm. 

Đây là sản phẩm tôi tự làm mọi thứ, từ sản xuất đến đạo diễn, lên ý tưởng… Tôi muốn thử sức mình. Các sản phẩm âm nhạc sắp tới tôi sẽ được thầy của mình - ca sĩ Tuấn Hưng giúp đỡ. 

MV là để hâm nóng cho dự án âm nhạc EDM – album gồm 3 ca khúc mà tôi và Yanbi cùng viết. 

Tôi cố gắng hoàn thành trong vòng 2 tháng. Thời gian tới, tôi sẽ có nhiều sản phẩm với các nghệ sĩ trẻ khác.

- Ca sĩ ít xuất hiện dễ bị thế hệ mới thay thế, thị trường quên mất sự hiện diện của mình, chị thì sao?

Tôi không có cách nào khác ngoài việc phải trở lại, làm và đưa âm nhạc đến gần với khán giả. Tôi học cách tiếp cận, tìm tòi, cố gắng đưa âm nhạc đến với mọi người, chứ không theo lối cũ được.

Đó là áp lực nhưng cũng là động lực. Nếu giờ so sánh với người khác, chắc chắn có sự chênh lệch rồi. Tôi ý thức được khi mình độc lập làm mọi thứ, sẽ chậm hơn. Nhưng không sao cả, bước chậm nhưng không bỏ cuộc là được, sợ nhất chưa kịp cố đã dừng lại.

Anh Tuấn Hưng vẫn trách tôi là chăm đi diễn quá mà không ra sản phẩm, cứ để mọi thứ trôi qua. Giờ tôi cũng hiểu phần nào.

- Thường ‘công thức’ của thành công là có ê-kíp hậu thuẫn, không ôm đồm. Chị lại khác, sáng tác rồi tự biểu diễn. Chị có đang làm khó bản thân?

Đưa ca khúc cho người khác cũng được, nhưng tôi sợ đầu ra không như ý nên chọn cáng đáng mọi thứ.

Tôi đang tập tành và cũng đam mê tham gia vào quy trình sản xuất. Từ lên ý tưởng, chọn concept, chỉnh màu, đạo diễn… Thành ra tôi lo đủ thứ, khiến thầy Tuấn Hưng mắng vì “đã có sẵn nhân lực để làm MV lại cứ lọ mọ”.

Hiện nay, nhiều bạn trẻ tự sáng tác như tôi. Khi chủ động được khâu sáng tác, tôi đỡ phải vùng vẫy tìm kiếm ca khúc phù hợp, chờ hay phụ thuộc người khác.

- Những ca khúc chị sáng tác thường sau cuộc tình tan vỡ, MV lần này có ngoại lệ?

Không ngoại lệ, vẫn thế nhé (cười). Chúng tôi nghiêm túc với nhau hơn 3 năm, nhưng thời gian dịch Covid-19 diễn ra, người yêu ở nước ngoài nên thời gian nói chuyện với nhau thưa dần. 

Đến thời điểm nhất định, không ai nói gì với nhau, cả hai tự hiểu ra khái niệm “xa mặt, cách lòng”. Chúng tôi không nói “chia tay đi”, âm thầm vậy thôi. 

Tình yêu, hạnh phúc hay khổ đau cũng đều là chất liệu rất quý cho nghệ sĩ. Tôi mong đưa sáng tạo nghệ thuật đa dạng đến với công chúng đều đặn hơn.

- Mối tình này hẳn chị rất tiếc vì tiêu đề MV là ‘Giá như đừng nói giá như’?

Cuộc đời ai cũng đôi lần nói từ ‘giá như’, giá như không gặp người này, giá như đừng hết lòng… Sau những tổn thương, tôi nhận được bài học biến cảm xúc trở thành sản phẩm âm nhạc. Đúng là cái gì cũng có giá của nó.

- Từng trải qua nhiều mối tình như Jaykii, Lâm Bảo Châu… ai khiến chị tiếc nuối nhất?

Tôi luôn cố gắng làm bạn với người cũ. Như JayKii, khi sáng tác xong bài Chiều hôm ấychỉ phát hành bản audio, không ghi hình, trong khi ca khúc được mọi người đón nhận nhiệt tình.

Dù đã chia tay, tôi và vài người bạn đến nhà Jaykii, gợi ý về ê-kíp có thể hỗ trợ ghi hình cho ca khúc. Tôi luôn mong bạn có nhiều cơ hội phát triển sự nghiệp. 

Với Lâm Bảo Châu, chúng tôi không liên lạc với nhau khá lâu rồi, nhất là sau khi anh ấy có người mới.

- Lý do chị chia tay Lâm Bảo Châu?

Cũng có nhiều lý do nhưng trong chuyện tình cảm, tôi luôn đặt đối phương ở vị trí trung tâm và rất coi trọng họ. 

Vì thế, khi nhận thấy có sự khác biệt nào đó về suy nghĩ khiến mình băn khoăn, tôi chọn cách dừng lại, chủ động chia tay.

Dù vậy, chúng tôi vẫn giữ quan hệ bạn bè, giúp được nhau điều gì luôn sẵn sàng. 

- Chị có chạnh lòng khi thấy người cũ hạnh phúc bên tình mới?

Khi đã là bạn bè, họ có người mới, lại hạnh phúc thì sao lại chạnh lòng? Mình phải vui và chúc phúc cho họ mới phải. Bạn ấy tìm được hạnh phúc mới, tôi cũng thấy vui lây. 

- 32 tuổi, 5 lần tình yêu tan vỡ, chị sẽ mong chờ một mối quan hệ như thế nào trong tương lai?

Tôi đang tận hưởng cuộc sống độc thân vui vẻ (cười), cố gắng yêu bản thân nhiều hơn. 

Trước kia, cứ yêu là tôi đặt đối phương ở vị trí trung tâm, lúc nào cũng băn khoăn xem họ nghĩ gì, muốn gì, cần gì… mà quên mất mình cần được yêu thương.

Giờ tôi nghĩ mình phải học lại cách yêu (cười). Điều không thay đổi được là tôi yêu ai cũng rất chân thành và thật lòng.

Thú thật, tôi chưa bao giờ nghĩ phải yêu một người theo hình mẫu cụ thể. Lúc này, tôi chỉ tập trung cho bản thân và sự nghiệp, không mất quá nhiều thời gian cho chuyện tình cảm.

Teaser "Giá như đừng nói giá như" - Yến Lê:

Bộ GD-ĐT ‘chốt’ phương án thi tốt nghiệp THPT 2 đợt

Sáng nay, tại Hội nghị giao ban của Ban Tuyên giáo Trung ương, Thứ trưởng Bộ GD-ĐT Nguyễn Hữu Độ khẳng định Đà Nẵng, một số địa bàn của tỉnh Quảng Nam và các thí sinh diện F1, F2 sẽ thi tốt nghiệp THPT năm 2020 vào đợt 2.

Dưới đây là Đáp án tham khảo môn Giáo dục công dân mã đề 311

Bộ GD-ĐT ‘chốt’ phương án thi tốt nghiệp THPT 2 đợt

Sáng nay, tại Hội nghị giao ban của Ban Tuyên giáo Trung ương, Thứ trưởng Bộ GD-ĐT Nguyễn Hữu Độ khẳng định Đà Nẵng, một số địa bàn của tỉnh Quảng Nam và các thí sinh diện F1, F2 sẽ thi tốt nghiệp THPT năm 2020 vào đợt 2.