Cô giáo Dương Hải Âu. Ảnh: CTV. Cầu M3 sau khi xảy ra sự cố ngày 21-10. Ảnh: FB HẢI ÂU

“Không sai nhưng ngôn phong chưa chuẩn”

Ngày 21-10, cô Huỳnh Thị Ngọc Điệp, Phó Hiệu trưởng Trường Tiểu học Tân Hiệp, khi qua cầu M3 (làm bằng gỗ dài 30 m, rộng 1,2 m, mới đưa vào sử dụng được một năm) thì cầu bất ngờ gãy. Cô Điệp rơi xuống nước, nhờ có đồng nghiệp đi cùng nhảy xuống cứu nên may mắn thoát chết.

Đến trưa cùng ngày, trên Facebook cá nhân của cô giáo Dương Hải Âu xuất hiện status: “Trưa nay, một cán bộ quản lý trường tôi trên đường đi công tác về thì gặp tai nạn khi qua cầu M3. Cả người và xe rơi xuống kinh lớn sâu hơn 10 m, chiều ngang 13 m. Nếu không có đồng nghiệp đi cùng thì người ấy sẽ ra sao? Cách đây vài năm, trong một trường hợp tương tự, một giáo viên trường tôi đã ra đi vĩnh viễn. Thử hỏi có ai nhìn thấy được cảnh nơm nớp lo sợ hay mọi nguy hiểm luôn đe dọa với người dân đi trên con đường này. Thực chất chúng tôi không cần trải thảm nhung để đi nhưng chúng tôi cần sự an toàn…”.

Cũng theo ông On, ngày 3-12, Đảng ủy xã đã họp đánh giá chất lượng đảng viên thường kỳ. Trước đó, cô Hải Âu tự đánh giá mình hoàn thành tốt nhiệm vụ. Nhưng do cô Hải Âu đã đăng status nói trên nên khi chi bộ trường chuyển hồ sơ qua, Đảng ủy xã đã quyết định hạ một bậc đánh giá đối với cô này, từ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ” xuống “Hoàn thành nhiệm vụ”. Đảng ủy xã cũng tiếp tục đề nghị chi bộ nhà trường buộc giáo viên Hải Âu viết kiểm điểm vì lý do này.

Chúng tôi đặt câu hỏi: Xã căn cứ vào đâu để xử lý cô Hải Âu? Ông On trả lời kết quả phân loại do tập thể Đảng ủy xã quyết định và cô Hải Âu còn hạn chế từng mặt. Chúng tôi hỏi tiếp: Vậy status của cô Hải Âu có sai gì không? Ông On nói: “Không sai chủ trương đường lối của Đảng và Nhà nước nhưng ngôn phong chưa chín chắn, xử lý vậy là đúng. Cây cầu làm được một năm rồi, làm bằng ván, gỗ nên mưa nắng bị mục. Chúng tôi đang định xây cầu bê tông thay thế nhưng chưa kịp thì tai nạn xảy ra”.

Theo quan sát của phóng viên, sau khi cô Hải Âu đăng status trên, cầu M3 đã được sửa tạm nhưng chỉ người đi bộ qua được, còn xe máy chưa thể lưu thông.

Chuyện cá nhân, không đáng để xử lý

Ông Nguyễn Văn Luốc, Hiệu trưởng Trường Tiểu học Tân Hiệp, cho biết đến ngày 4-12 trường vẫn chưa nhận được thông tin chính thức từ Đảng ủy xã về việc xử lý giáo viên Hải Âu. “Theo tôi, Facebook là trang thông tin cá nhân, là nơi để người ta xả stress. Status của cô Hải Âu cũng bình thường, không có nội dung gì đáng để xử lý. Hơn một năm trước, một giáo viên của trường chúng tôi đã chết sau khi rơi từ một cây cầu khác cũng trên địa bàn xuống nước”.

Ông Trần Công Tâm, Bí thư Chi bộ Trường Tiểu học Tân Hiệp, nói thêm: “Tôi đã nhận được thông tin miệng từ Đảng ủy xã yêu cầu kiểm điểm cô Hải Âu. Theo quan điểm cá nhân, tôi thấy nội dung cô Hải Âu viết trên Facebook là bình thường. Có thể do cô Hải Âu lo cho cô phó hiệu trưởng nên mới nói vậy, giờ đem ra xử lý kỷ luật thì đâu có được. Nhưng nhà trường cũng đã nhắc nhở chung cán bộ, giáo viên nên cẩn trọng lời lẽ khi tham gia mạng xã hội, tránh để kẻ xấu lợi dụng xuyên tạc”.

(Theo Hoàng Nam/ Pháp Luật TP)

Xem thêm:

Bức xúc vì đồng nghiệp suýt chết do cầu sập, một giáo viên ở Long An đăng tải sự việc cùng mấy câu bày tỏ cảm nghĩ lên Facebook. Ngay sau đó, đảng ủy xã yêu cầu nhà trường phải kiểm điểm người này.

Nhiều giáo viên Trường Tiểu học Tân Hiệp (xã Tân Hiệp, huyện Thạnh Hóa, Long An) đang xôn xao trước việc cô Dương Hải Âu, giáo viên mỹ thuật của trường, bị Đảng ủy xã yêu cầu kiểm điểm sau khi lỡ chê… một cây cầu của xã trên Facebook.

Cô giáo Dương Hải Âu. Ảnh: CTV. Cầu M3 sau khi xảy ra sự cố ngày 21-10. Ảnh: FB HẢI ÂU

“Không sai nhưng ngôn phong chưa chuẩn”

Ngày 21-10, cô Huỳnh Thị Ngọc Điệp, Phó Hiệu trưởng Trường Tiểu học Tân Hiệp, khi qua cầu M3 (làm bằng gỗ dài 30 m, rộng 1,2 m, mới đưa vào sử dụng được một năm) thì cầu bất ngờ gãy. Cô Điệp rơi xuống nước, nhờ có đồng nghiệp đi cùng nhảy xuống cứu nên may mắn thoát chết.

Đến trưa cùng ngày, trên Facebook cá nhân của cô giáo Dương Hải Âu xuất hiện status: “Trưa nay, một cán bộ quản lý trường tôi trên đường đi công tác về thì gặp tai nạn khi qua cầu M3. Cả người và xe rơi xuống kinh lớn sâu hơn 10 m, chiều ngang 13 m. Nếu không có đồng nghiệp đi cùng thì người ấy sẽ ra sao? Cách đây vài năm, trong một trường hợp tương tự, một giáo viên trường tôi đã ra đi vĩnh viễn. Thử hỏi có ai nhìn thấy được cảnh nơm nớp lo sợ hay mọi nguy hiểm luôn đe dọa với người dân đi trên con đường này. Thực chất chúng tôi không cần trải thảm nhung để đi nhưng chúng tôi cần sự an toàn…”.

Cũng theo ông On, ngày 3-12, Đảng ủy xã đã họp đánh giá chất lượng đảng viên thường kỳ. Trước đó, cô Hải Âu tự đánh giá mình hoàn thành tốt nhiệm vụ. Nhưng do cô Hải Âu đã đăng status nói trên nên khi chi bộ trường chuyển hồ sơ qua, Đảng ủy xã đã quyết định hạ một bậc đánh giá đối với cô này, từ “Hoàn thành tốt nhiệm vụ” xuống “Hoàn thành nhiệm vụ”. Đảng ủy xã cũng tiếp tục đề nghị chi bộ nhà trường buộc giáo viên Hải Âu viết kiểm điểm vì lý do này.

Chúng tôi đặt câu hỏi: Xã căn cứ vào đâu để xử lý cô Hải Âu? Ông On trả lời kết quả phân loại do tập thể Đảng ủy xã quyết định và cô Hải Âu còn hạn chế từng mặt. Chúng tôi hỏi tiếp: Vậy status của cô Hải Âu có sai gì không? Ông On nói: “Không sai chủ trương đường lối của Đảng và Nhà nước nhưng ngôn phong chưa chín chắn, xử lý vậy là đúng. Cây cầu làm được một năm rồi, làm bằng ván, gỗ nên mưa nắng bị mục. Chúng tôi đang định xây cầu bê tông thay thế nhưng chưa kịp thì tai nạn xảy ra”.

Theo quan sát của phóng viên, sau khi cô Hải Âu đăng status trên, cầu M3 đã được sửa tạm nhưng chỉ người đi bộ qua được, còn xe máy chưa thể lưu thông.

Chuyện cá nhân, không đáng để xử lý

Ông Nguyễn Văn Luốc, Hiệu trưởng Trường Tiểu học Tân Hiệp, cho biết đến ngày 4-12 trường vẫn chưa nhận được thông tin chính thức từ Đảng ủy xã về việc xử lý giáo viên Hải Âu. “Theo tôi, Facebook là trang thông tin cá nhân, là nơi để người ta xả stress. Status của cô Hải Âu cũng bình thường, không có nội dung gì đáng để xử lý. Hơn một năm trước, một giáo viên của trường chúng tôi đã chết sau khi rơi từ một cây cầu khác cũng trên địa bàn xuống nước”.

Ông Trần Công Tâm, Bí thư Chi bộ Trường Tiểu học Tân Hiệp, nói thêm: “Tôi đã nhận được thông tin miệng từ Đảng ủy xã yêu cầu kiểm điểm cô Hải Âu. Theo quan điểm cá nhân, tôi thấy nội dung cô Hải Âu viết trên Facebook là bình thường. Có thể do cô Hải Âu lo cho cô phó hiệu trưởng nên mới nói vậy, giờ đem ra xử lý kỷ luật thì đâu có được. Nhưng nhà trường cũng đã nhắc nhở chung cán bộ, giáo viên nên cẩn trọng lời lẽ khi tham gia mạng xã hội, tránh để kẻ xấu lợi dụng xuyên tạc”.

(Theo Hoàng Nam/ Pháp Luật TP)

Xem thêm:

Cô là một gương giáo viên điển hình được vinh danh trong chương trình “Chia sẻ cùng Thầy Cô” do TƯ Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam, Bộ Giáo dục - Đào tạo và Tập đoàn Thiên Long phối hợp tổ chức.

18 năm không ngại khó, ngại khổ

Sinh năm 1974 và lớn lên tại huyện Thăng Bình, tỉnh Quảng Nam, nhưng tháng 9/1997, cô Huyên quyết định nhận công tác tại Tây Giang, một huyện miền núi của tỉnh Quảng Nam. Thời đó chưa có đường giao thông thuận lợi như bây giờ, mỗi thầy cô mỗi năm chỉ được về nhà hai lần.

Khó khăn, gian khổ là vậy nhưng cô Huyên đã không ngần ngại nhận nhiệm vụ được giao và cố gắng làm hết sức mình để đem lại cái chữ cho đồng bào bởi cô luôn tâm niệm câu nói của nhà văn Nguyễn Bá Học: “Đường đi khó, không khó vì ngăn sông cách núi mà khó vì lòng người ngại núi e sông”.

Học trò ở huyện Tây Giang đa số đều rất nghèo.

Với “lòng quyết tâm còn cao hơn núi”, cô đến bản để dạy học, rồi cùng ăn, cùng ở, cùng làm và cùng học tiếng của bà con để có sự hòa đồng. Nhờ vậy, cô luôn bà con tin yêu, gần gũi, được đồng nghiệp và học trò quý mến. Rồi khi huyện Hiên được tách làm hai huyện Đông Giang và Tây Giang, cô được điều động về công tác ở trường vùng cao khu 7 (PTDTBT Tiểu học Tr’hy), huyện Tây Giang.

Nhớ lại lúc đó, cô Huyên tâm sự: “Nói đến cái khó và cái khổ thì ai đã một thời cùng giảng dạy ở huyện Tây Giang với tôi thì đều hiểu rõ. Hồi đó, không có đường giao thông, phải qua sông, qua đò và đi hai buổi đường mới đến được trung tâm huyện, điện không, nước không, chúng tôi phải dùng nước suối để uống. Dù gian khổ nhưng tôi vẫn quyết tâm kiên trì với nghề để không phụ sự tin yêu của bà con và cả sự kính mến, tấm lòng ham học của các em nhỏ chịu hoàn cảnh khó khăn này. Tôi hiểu, chính người dân cư ngụ nơi đây và các học trò nhỏ rất cần con chữ, cần những người thầy cô yêu trường yêu lớp và giúp các em có tương lai tốt đẹp hơn .

Tận tụy với học trò của cả lúc dạy học và lúc vui chơi.

Có thêm động lực nhờ sự quan tâm của xã hội

Qua 18 năm công tác, cô Huyên luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chăm lo giáo dục huyện nghèo. Nhờ nỗ lực không ngừng nghỉ, cô đã nhận được nhiều giấy khen của ngành qua các năm học, được công nhận là chiến sĩ thi đua và lao động tiên tiến, luôn nhận được giấy khen hoàn thành xuất sắc hoạt động Công đoàn qua các năm học cấp ngành và cấp liên đoàn lao động huyện, được Công đoàn Sở Giáo dục Quảng Nam tặng giấy khen, hàng năm được công nhận là Phụ nữ hai giỏi cấp ngành và cấp Liên đoàn lao động huyện.

Tây Giang hôm nay đang từng ngày khởi sắc. Điện đường, trường trạm hầu như đến tất cả các nơi, nên công tác giáo dục nơi đây đã phần nào giảm bớt khó khăn. Nhờ những tấm lòng yêu nghề, yêu trẻ như cô giáo Nguyễn Thị Xuân Huyên, học vấn và tương lai của trẻ em Tây Giang nói riêng và những huyện miền núi nghèo xa xôi trên cả nước sẽ ngày càng phát triển.

Cô Huyên cảm thấy rất vinh dự được tham gia chương trình “Chia sẻ cùng thầy cô”: “Đó là động lực để thầy cô giáo chúng tôi nhận thấy ngay phía sau mình luôn có sự quan tâm, chia sẻ của các doanh nghiêp, của xã hội mà tiếp tục phấn đấu vì sự nghiệp phát triển giáo dục nước nhà”.

Trong chuyến đi thăm các giáo viên của chương trình, TS Võ Văn Thành Nghĩa, Tổng Giám đốc Tập đoàn Thiên Long, người cũng từng làm giáo viên xúc động chia sẻ: “Đó là cảm xúc khó tả của một người đã từng đứng trên bục giảng trong nhiều năm nhưng không có điều kiện tiếp tục nguyện ước của mình. Đó là sự thán phục khi nhìn thấy lòng nhiệt tâm và tận tụy của những đồng nghiệp trẻ trước những khó khăn và thách thức trong công tác giảng dạy, cũng như sinh hoạt hàng ngày với những điều kiện và phương tiện cực kỳ thiếu thốn. Đó cũng là một dịp để chiêm nghiệm về bản thân và xem lại sự “chia sẻ” của chương trình đã đáp ứng được nhu cầu của thầy cô chưa”.

Tấn Tài

“3 không” không điện, không nước, không đường giao thông cũng không thể ngăn trở quyết tâm hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chăm lo giáo dục huyện nghèo Tây Giang (tỉnh Quảng Nam) của cô giáo Nguyễn Thị Xuân Huyên.

Cô là một gương giáo viên điển hình được vinh danh trong chương trình “Chia sẻ cùng Thầy Cô” do TƯ Hội Liên hiệp Thanh niên Việt Nam, Bộ Giáo dục - Đào tạo và Tập đoàn Thiên Long phối hợp tổ chức.

18 năm không ngại khó, ngại khổ

Sinh năm 1974 và lớn lên tại huyện Thăng Bình, tỉnh Quảng Nam, nhưng tháng 9/1997, cô Huyên quyết định nhận công tác tại Tây Giang, một huyện miền núi của tỉnh Quảng Nam. Thời đó chưa có đường giao thông thuận lợi như bây giờ, mỗi thầy cô mỗi năm chỉ được về nhà hai lần.

Khó khăn, gian khổ là vậy nhưng cô Huyên đã không ngần ngại nhận nhiệm vụ được giao và cố gắng làm hết sức mình để đem lại cái chữ cho đồng bào bởi cô luôn tâm niệm câu nói của nhà văn Nguyễn Bá Học: “Đường đi khó, không khó vì ngăn sông cách núi mà khó vì lòng người ngại núi e sông”.

Học trò ở huyện Tây Giang đa số đều rất nghèo.

Với “lòng quyết tâm còn cao hơn núi”, cô đến bản để dạy học, rồi cùng ăn, cùng ở, cùng làm và cùng học tiếng của bà con để có sự hòa đồng. Nhờ vậy, cô luôn bà con tin yêu, gần gũi, được đồng nghiệp và học trò quý mến. Rồi khi huyện Hiên được tách làm hai huyện Đông Giang và Tây Giang, cô được điều động về công tác ở trường vùng cao khu 7 (PTDTBT Tiểu học Tr’hy), huyện Tây Giang.

Nhớ lại lúc đó, cô Huyên tâm sự: “Nói đến cái khó và cái khổ thì ai đã một thời cùng giảng dạy ở huyện Tây Giang với tôi thì đều hiểu rõ. Hồi đó, không có đường giao thông, phải qua sông, qua đò và đi hai buổi đường mới đến được trung tâm huyện, điện không, nước không, chúng tôi phải dùng nước suối để uống. Dù gian khổ nhưng tôi vẫn quyết tâm kiên trì với nghề để không phụ sự tin yêu của bà con và cả sự kính mến, tấm lòng ham học của các em nhỏ chịu hoàn cảnh khó khăn này. Tôi hiểu, chính người dân cư ngụ nơi đây và các học trò nhỏ rất cần con chữ, cần những người thầy cô yêu trường yêu lớp và giúp các em có tương lai tốt đẹp hơn .

Tận tụy với học trò của cả lúc dạy học và lúc vui chơi.

Có thêm động lực nhờ sự quan tâm của xã hội

Qua 18 năm công tác, cô Huyên luôn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chăm lo giáo dục huyện nghèo. Nhờ nỗ lực không ngừng nghỉ, cô đã nhận được nhiều giấy khen của ngành qua các năm học, được công nhận là chiến sĩ thi đua và lao động tiên tiến, luôn nhận được giấy khen hoàn thành xuất sắc hoạt động Công đoàn qua các năm học cấp ngành và cấp liên đoàn lao động huyện, được Công đoàn Sở Giáo dục Quảng Nam tặng giấy khen, hàng năm được công nhận là Phụ nữ hai giỏi cấp ngành và cấp Liên đoàn lao động huyện.

Tây Giang hôm nay đang từng ngày khởi sắc. Điện đường, trường trạm hầu như đến tất cả các nơi, nên công tác giáo dục nơi đây đã phần nào giảm bớt khó khăn. Nhờ những tấm lòng yêu nghề, yêu trẻ như cô giáo Nguyễn Thị Xuân Huyên, học vấn và tương lai của trẻ em Tây Giang nói riêng và những huyện miền núi nghèo xa xôi trên cả nước sẽ ngày càng phát triển.

Cô Huyên cảm thấy rất vinh dự được tham gia chương trình “Chia sẻ cùng thầy cô”: “Đó là động lực để thầy cô giáo chúng tôi nhận thấy ngay phía sau mình luôn có sự quan tâm, chia sẻ của các doanh nghiêp, của xã hội mà tiếp tục phấn đấu vì sự nghiệp phát triển giáo dục nước nhà”.

Trong chuyến đi thăm các giáo viên của chương trình, TS Võ Văn Thành Nghĩa, Tổng Giám đốc Tập đoàn Thiên Long, người cũng từng làm giáo viên xúc động chia sẻ: “Đó là cảm xúc khó tả của một người đã từng đứng trên bục giảng trong nhiều năm nhưng không có điều kiện tiếp tục nguyện ước của mình. Đó là sự thán phục khi nhìn thấy lòng nhiệt tâm và tận tụy của những đồng nghiệp trẻ trước những khó khăn và thách thức trong công tác giảng dạy, cũng như sinh hoạt hàng ngày với những điều kiện và phương tiện cực kỳ thiếu thốn. Đó cũng là một dịp để chiêm nghiệm về bản thân và xem lại sự “chia sẻ” của chương trình đã đáp ứng được nhu cầu của thầy cô chưa”.

Tấn Tài

Nhiều nguy cơ khi sản lượng cao

Quảng Ninh là một trong số it địa phương sở hữu nguồn tài nguyên khoáng sản đa dạng như than, đá vôi, đất sét, cát… với trữ lượng lớn. Lợi thế này đã tạo điều kiện cho ngành công nghiệp khai thác khoáng sản tại đây ngày càng phát triển với 243 mỏ và điểm quặng của 33 loại khoáng sản thuộc 6 nhóm khác nhau.

Hàng năm sản lượng khai thác khoáng phục vụ sản xuất công nghiệp ở Quảng Ninh đều tương đối lớn. Sản lượng khai thác đá vôi xi măng khoảng 4,2 triệu tấn; đá xây dựng 2,5 triệu m3; sét gạch ngói 1,3 triệu m3, than đạt trên 44 triệu tấn. Tuy nhiên, đi kèm nhịp độ phát triển nhanh của ngành công nghiệp khai khoáng chính là sức ép về môi trường.

Ngoài nguy cơ đe dọa đến trữ lượng nguồn khoáng sản, hoạt động khai thác và chế biến còn tạo ra ô nhiễm khói bụi, tiếng ồn, khí độc, khí nổ và chất thải ở khu vực khai thác cũng như các địa điểm lân cận. Một số khu vực ở Cẩm Phả, Uông Bí, Mạo Khê hay thậm chí Hạ Long, người dân phải chấp nhận sống chung với bụi.

Bên cạnh đó, tình trạng khai thác trái phép dẫn tới không có sự quản lý, tổ chức kinh doanh đúng quy định, không đủ năng lực quản lý mỏ. Điển hình tại một số vùng than ở Quảng Ninh, hoạt động khai thác trái phép còn khiến một số hồ thuỷ lợi vùng Đông Triều bị chua hoá, làm ảnh hưởng đến chất lượng nước phục vụ nông nghiệp.

Định hướng khai thác bền vững

Trước bài toán khai thác khoáng sản hiệu quả phục vụ phát triển kinh tế đi kèm quản lý nguồn tài nguyên, bảo vệ môi trường, Quảng Ninh xác định quan điểm phát triển ngành công nghiệp có thế mạnh như khai thác than, điện, vật liệu xây dựng, cơ khí mỏ... kết hợp phát triển kinh tế với bảo vệ tài nguyên môi trường, đảm bảo phát triển bền vững.

Với định hướng này Quảng Ninh triển khai xây dựng hàng loạt quy hoạch như Quy hoạch thăm dò, khai thác và sử dụng khoáng sản đến năm 2020, tầm nhìn năm 2030; quy hoạch thăm dò, khai thác, chế biến và sử dụng khoáng sản đến năm 2010 tầm nhìn đến năm 2020; quy hoạch thăm dò, khai thác và sử dụng khoáng sản làm vật liệu xây dựng thông thường và khoáng sản phân tán nhỏ lẻ đến năm 2020 tầm nhìn năm 2030...

Sở Tài nguyên Môi trường tỉnh Quảng Ninh đề nghị tiếp tục duy trì 5 khu vực cấm và 4 khu vực hạn chế hoạt động khoáng sản than theo văn bản số 491 ngày 13/5/2002 của Thủ tướng Chính phủ, đồng thời bổ sung thêm 17 khu vực khoanh định cấm hoạt động khoáng sản với tổng diện tích trên 181.000 ha, khoanh định 3 khu vực tạm thời cấm hoạt động khoáng sản với tổng diện tích gần 40.000 ha.

Tỉnh cũng Tỉnh uỷ, UBND tỉnh Quảng Ninh đang thực hiện hàng loạt chính sách “mạnh tay” nhằm lập lại trật tự, giải toả bến bãi chế biến, tiêu thụ than trái phép và quy hoạch đường vận chuyển, cảng bến xuất than. Người dân cũng phối hợp cùng chính quyền và các ngành chức năng giám sát, phát hiện các hoạt động khai thác khoáng sản không được cấp phép.

Ngoài ra, Quảng Ninh còn nỗ lực cải tạo, phục hồi môi trường tại các khu vực khai thác lộ thiên, lộ vỉa. Đồng thời yêu cầu trong hoạt động khai thác cát, DN khai thác đến đâu phải hoàn nguyên đến đó. Còn hoạt động khai thác đá sẽ ưu tiên những DN có công nghệ khai thác, chế biến tiên tiến.

Hiện đông đảo doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đều lên phương án cải tạo phục hồi môi trường trong khai thác khoáng sản, 107 đơn vị cũng đã ký quỹ cải tạo phục hồi môi trường - kinh phí để khắc phục môi trường nếu doanh nghiệp gây ra ô nhiễm hoặc suy thoái môi trường - với tổng số tiền trên 733 tỷ đồng.

Quảng Ninh đang tích cực quy hoạch, bảo vệ vùng khoáng sản, cải tạo môi trường các khu vực khai thác lộ thiên, lộ vỉa… trên quan điểm phát triển kinh tế đi cùng bảo vệ tài nguyên môi trường, đảm bảo phát triển bền vững.

Nhiều nguy cơ khi sản lượng cao

Quảng Ninh là một trong số it địa phương sở hữu nguồn tài nguyên khoáng sản đa dạng như than, đá vôi, đất sét, cát… với trữ lượng lớn. Lợi thế này đã tạo điều kiện cho ngành công nghiệp khai thác khoáng sản tại đây ngày càng phát triển với 243 mỏ và điểm quặng của 33 loại khoáng sản thuộc 6 nhóm khác nhau.

Hàng năm sản lượng khai thác khoáng phục vụ sản xuất công nghiệp ở Quảng Ninh đều tương đối lớn. Sản lượng khai thác đá vôi xi măng khoảng 4,2 triệu tấn; đá xây dựng 2,5 triệu m3; sét gạch ngói 1,3 triệu m3, than đạt trên 44 triệu tấn. Tuy nhiên, đi kèm nhịp độ phát triển nhanh của ngành công nghiệp khai khoáng chính là sức ép về môi trường.

Ngoài nguy cơ đe dọa đến trữ lượng nguồn khoáng sản, hoạt động khai thác và chế biến còn tạo ra ô nhiễm khói bụi, tiếng ồn, khí độc, khí nổ và chất thải ở khu vực khai thác cũng như các địa điểm lân cận. Một số khu vực ở Cẩm Phả, Uông Bí, Mạo Khê hay thậm chí Hạ Long, người dân phải chấp nhận sống chung với bụi.

Bên cạnh đó, tình trạng khai thác trái phép dẫn tới không có sự quản lý, tổ chức kinh doanh đúng quy định, không đủ năng lực quản lý mỏ. Điển hình tại một số vùng than ở Quảng Ninh, hoạt động khai thác trái phép còn khiến một số hồ thuỷ lợi vùng Đông Triều bị chua hoá, làm ảnh hưởng đến chất lượng nước phục vụ nông nghiệp.

Định hướng khai thác bền vững

Trước bài toán khai thác khoáng sản hiệu quả phục vụ phát triển kinh tế đi kèm quản lý nguồn tài nguyên, bảo vệ môi trường, Quảng Ninh xác định quan điểm phát triển ngành công nghiệp có thế mạnh như khai thác than, điện, vật liệu xây dựng, cơ khí mỏ... kết hợp phát triển kinh tế với bảo vệ tài nguyên môi trường, đảm bảo phát triển bền vững.

Với định hướng này Quảng Ninh triển khai xây dựng hàng loạt quy hoạch như Quy hoạch thăm dò, khai thác và sử dụng khoáng sản đến năm 2020, tầm nhìn năm 2030; quy hoạch thăm dò, khai thác, chế biến và sử dụng khoáng sản đến năm 2010 tầm nhìn đến năm 2020; quy hoạch thăm dò, khai thác và sử dụng khoáng sản làm vật liệu xây dựng thông thường và khoáng sản phân tán nhỏ lẻ đến năm 2020 tầm nhìn năm 2030...

Sở Tài nguyên Môi trường tỉnh Quảng Ninh đề nghị tiếp tục duy trì 5 khu vực cấm và 4 khu vực hạn chế hoạt động khoáng sản than theo văn bản số 491 ngày 13/5/2002 của Thủ tướng Chính phủ, đồng thời bổ sung thêm 17 khu vực khoanh định cấm hoạt động khoáng sản với tổng diện tích trên 181.000 ha, khoanh định 3 khu vực tạm thời cấm hoạt động khoáng sản với tổng diện tích gần 40.000 ha.

Tỉnh cũng Tỉnh uỷ, UBND tỉnh Quảng Ninh đang thực hiện hàng loạt chính sách “mạnh tay” nhằm lập lại trật tự, giải toả bến bãi chế biến, tiêu thụ than trái phép và quy hoạch đường vận chuyển, cảng bến xuất than. Người dân cũng phối hợp cùng chính quyền và các ngành chức năng giám sát, phát hiện các hoạt động khai thác khoáng sản không được cấp phép.

Ngoài ra, Quảng Ninh còn nỗ lực cải tạo, phục hồi môi trường tại các khu vực khai thác lộ thiên, lộ vỉa. Đồng thời yêu cầu trong hoạt động khai thác cát, DN khai thác đến đâu phải hoàn nguyên đến đó. Còn hoạt động khai thác đá sẽ ưu tiên những DN có công nghệ khai thác, chế biến tiên tiến.

Hiện đông đảo doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh đều lên phương án cải tạo phục hồi môi trường trong khai thác khoáng sản, 107 đơn vị cũng đã ký quỹ cải tạo phục hồi môi trường - kinh phí để khắc phục môi trường nếu doanh nghiệp gây ra ô nhiễm hoặc suy thoái môi trường - với tổng số tiền trên 733 tỷ đồng.