Sở TT&TT chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị liên quan nghiên cứu đề xuất, triển khai các mô hình chuyển đổi số tại các thôn, bản, xóm, tổ dân phố, cụm dân cư,… gắn với 5 nội dung kỹ năng số cơ bản. 

Tổng hợp, phổ biến, chia sẻ các mô hình, cách làm hay, điển hình, sáng tạo trong hoạt động của Tổ CNSCĐ trên địa bàn tỉnh Nghệ An.

Riêng tỉnh đoàn Nghệ An chỉ đạo các tổ chức cơ sở đoàn trực thuộc cử thành viên tham gia lực lượng nòng cốt trong Tổ CNSCĐ. Phát động các phong trào thi đua trong đoàn viên thanh niên tiên phong sử dụng các nền tảng, ứng dụng công nghệ số, tạo sự lan tỏa trong cộng đồng dân cư. 

Đồng thời, tỉnh Nghệ An đề nghị các doanh nghiệp công nghệ số, các cơ quan, tổ chức xã hội trên địa bàn tỉnh quan tâm, tích cực cử cán bộ đầu mối thành thạo kỹ năng số tham gia hoạt động của Tổ CNSCĐ. Tổ hoạt động theo hướng huy động sự tham gia của xã hội; các doanh nghiệp công nghệ số, bưu chính, viễn thông trên địa bàn tỉnh có chính sách ưu đãi giá sản phẩm, dịch vụ số cho thành viên của Tổ.

Sở TT&TT làm đơn vị đầu mối phối hợp với Cục Chuyển đổi số quốc gia - Bộ TT&TT triển khai thực hiện kế hoạch bồi dưỡng, tập huấn về chuyển đổi số cho các đối tượng cán bộ, công chức, người dân, thành viên Tổ CNSCĐ.

Ngoài ra, Sở TT&TT chủ trì, phối hợp với các cơ quan, đơn vị, địa phương có liên quan phát động và triển khai chiến dịch ra quân “đi từng ngõ, gõ từng nhà, hướng dẫn từng người dân sử dụng dịch vụ, ứng dụng để phát triển kinh tế số” của Tổ CNSCĐ trên toàn tỉnh Nghệ An. Chiến dịch diễn ra trong 10 ngày, từ ngày 1 đến 10/10/2024.

Các Tổ CNSCĐ xây dựng phương án ra quân tại địa bàn, tới các khu dân cư, lựa chọn, hướng dẫn người dân sử dụng các dịch vụ, ứng dụng thiết thực để phát triển kinh tế số. 

Trong quá trình thực hiện, các đơn vị chủ trì lựa chọn trình Chủ tịch UBND tỉnh Nghệ An xem xét việc khen thưởng đối với các tập thể, cá nhân có thành tích, mô hình, sáng kiến, cách làm hay trong chuyển đổi số và hoạt động của của Tổ CNSCĐ.

Một số địa phương trên địa bàn tỉnh Nghệ An cho biết, hiện nay một số Tổ công nghệ số cộng đồng đang hoạt động tự phát qua các nhóm, hội dựa trên nền tảng mạng xã hội. Các địa phương hầu hết chưa có kinh phí để tổ chức hoạt động.

Dù xuất hiện ở Việt Nam từ tháng 7/2019 nhưng tính đến hiện tại, đây vẫn là chiếc bán tải độc nhất vô nhị tại Việt Nam. 

Theo tìm hiểu của VietNamNet, chiếc siêu bán tải này mang biển số Lào, dù đã về Việt Nam nhưng số lần xuất hiện trên phố không nhiều. Giá bán của xe ở nước ngoài ước tính lên đến hơn 1 triệu USD (quy đổi hơn 24 tỷ VNĐ), chưa gồm các loại thuế phí khác.

Ra mắt từ năm 2013 và sản xuất giới hạn 100 chiếc trên toàn cầu trong vòng 2 năm, Mercedes-AMG G 63 6×6 có giá khởi điểm từ 500.000 USD. Nhưng sau 6 năm, giá trị xe ngày càng tăng. Một số chiếc thậm chí tăng giá gấp 3 lần trên thị trường xe cũ.

Mercedes-AMG G 63 6×6 sở hữu kích thước chiều dài × rộng × cao của xe lần lượt là 5.875 × 2.110 × 2.210 mm. So với G 63 AMG bản thường, khoảng sáng gầm của G 63 6×6 cao hơn tới 218 mm và đạt mức 460 mm, giúp xe di chuyển tốt ở mọi dạng địa hình khác nhau.

Khác với G 63 AMG đang bán hiện tại, G 63 6×6 mang thiết kế của thế hệ cũ. Ngoại thất xe nổi bật nhờ nước sơn màu vàng – tông màu ít thấy trên những chiếc G 63 ở Việt Nam.

Phần đầu xe vẫn có cụm đèn chiếu sáng hình tròn đặc trưng, đèn báo rẽ đặt cạnh nắp ca-pô. Để bảo vệ bộ phận này, xe được gắn thêm khung bảo vệ làm bằng kim loại mạ crôm sáng bóng.

Đuôi xe đơn giản với cụm đèn hậu mang giao diện giống G 63 bản hiện tại. Thùng chứa đồ được ốp gỗ bên trong nhằm tăng sự sang trọng. Để bớt sự đơn điệu, nhà sản xuất đã bổ sung khung kim loại trên nắp thùng chứa đồ.

Bộ mâm của chiếc Mercedes-AMG G 63 6×6 có kích thước 18 inch, sơn đen bóng “tone sur tone” với các chi tiết bằng sợi ở ngoại thất như cản sau, vòm bánh trước/sau và ốp khung đèn viền trên mui nhằm tăng vẻ thể thao.

Bên trong là hệ thống phuộc chỉnh điện, giúp xe nâng hạ gầm bằng nút bấm bên trên cabin xe. Đặc biệt, chiếc xe này có tới 6 khóa vi sai, trong khi trên xe bình thường chỉ có từ 1-2 khóa vi sai.

Không gian nội thất của xe sử dụng tông màu đen chủ đạo, điểm xuyết bằng đường chỉ khâu màu vàng giống với ngoại thất. Vô-lăng AMG bọc da cao cấp, phía sau là bảng đồng hồ dạng cơ. Màn hình giải trí trung tâm có kích thước khá nhỏ. Một số chi tiết ốp sợi carbon như tay cầm trên táp-lô, bảng điều khiển, khu vực cần số.

Cung cấp sức mạnh cho chiếc Mercedes-AMG G 63 6×6 là động cơ V8 tăng áp kép quen thuộc, nhưng dung tích lớn hơn khi lên tới 5,5 lít. Cỗ máy này cho công suất 536 mã lực và 760 Nm mô-men xoắn, kết hợp với hộp số tự động 7 cấp.

Dù nặng hơn 4 tấn, chiếc siêu bán tải Mercedes-AMG G 63 6×6 vẫn có thể tăng tốc 0-100 km/h trong 6 giây trước khi đạt vận tốc tối đa 160 km/h.

Anh Đức 

Bạn đang sở hữu một chiếc xe độc hay bản độ siêu đẹp? Hãy chia sẻ bài viết cảm nhận, hình ảnh về Ban Ô tô xe máy theo email: otoxemay@vietnamnet.vn. Các nội dung phù hợp sẽ được đăng tải. Xin cảm ơn!

Theo Zuckerberg, loại kỹ năng này nhìn chung có thể áp dụng cho những gì sẽ xuất hiện trong quá trình làm việc tại Meta. Điều then chốt là chứng minh bạn có khả năng đào sâu và làm chủ một điều gì đó.

Đây không phải lần đầu tiên CEO Meta nói về giá trị của một ứng viên khi tuyển dụng. Tại Hội nghị thế giới di động năm 2015, ông tiết lộ Facebook từng chật vật khi tuyển nhân sự và đôi khi tuyển những người không phải phù hợp nhất. Ông cho biết muốn tìm người mà giá trị của họ nhất quán với giá trị của công ty.

Năm 2017, trong podcast của tác giả Reid Hoffman, Zuckerberg nói rằng “điều quan trọng nhất” để ngày càng thành công hơn là người sáng lập phải cảm thấy đủ tự tin khi làm việc với những người giỏi hơn mình. Chính cựu Giám đốc điều hành Meta Sheryl Sandberg đã dạy ông quy tắc này vì ông không bị tài năng của bà làm cho lo sợ. Ông liên tục đánh giá cao Sandberg và thừa nhận chịu ảnh hưởng nhiều từ phong cách lãnh đạo, quản lý của bà.

So với trước dịch Covid-19, Meta đang giảm dần tốc độ tuyển dụng. Đầu năm nay, Zuckerberg thông báo công ty tiếp tục hạn chế số lượng nhân sự và kế hoạch tuyển dụng duy trì ở mức tối thiểu. Năm 2022 và 2023, “gã khổng lồ” mạng xã hội tiến hành sa thải quy mô lớn nhằm theo đuổi sự hiệu quả. Nỗ lực này vẫn chưa dừng lại. Theo Insider, mục tiêu của CEO Meta là giảm số lượng quản lý trung gian, tăng nhân viên cấp thấp.

(Theo Insider)

Theo quan niệm phong thủy, ngày lành tháng tốt là ngày có trường năng lượng may mắn, tốt lành, tạo sự thuận lợi, suôn sẻ cho mọi việc. Còn ngày xấu thường có các trường năng lượng u ám, gây bất lợi, cản trở công việc, tạo ra những kết quả không như mong muốn, ảnh hưởng đến sức khỏe và hao tốn tiền của.

Do đó, xây, sửa nhà nếu chọn được ngày lành tháng tốt thì quá trình thi công sẽ diễn ra thuận lợi, công trình hoàn thiện nhanh và mang đến phúc khí, bình an, tài lộc vững bền cho gia chủ. Còn nếu lựa chọn ngày xấu thì sẽ xảy ra những trục trặc khó lường, thiệt hại tiền bạc, công sức và bất lợi cho gia chủ khi sinh sống sau này.

Trong phong thủy nhà ở, xây sửa nhà nên lựa chọn ngày giờ Hoàng đạo, có nhiều cát tinh. Ngược lại, nên tránh những ngày Tam Nương, Thổ Tú, Không Phòng, Dương Công Kỵ Nhật… 

Trong năm 2023, có khá nhiều ngày tốt để xây, sửa nhà, gia chủ có thể tham khảo:

* Ngày tốt để động thổ tháng 1/2023

- Thứ 4, ngày 25 tháng 1 năm 2023, tức  ngày 4/1/2023 (âm lịch). 

- Thứ 2, ngày 30 tháng 1 năm 2023, tức ngày 9/1/2023 (âm lịch). 

- Thứ 3, ngày 31 tháng 1 năm 2023, tức ngày 10/1/2023 (âm lịch). 

* Ngày tốt để động thổ tháng 2/2023

- Thứ 2, ngày 6 tháng 2 năm 2023, tức ngày 16/1/2023 (âm lịch). 

- Thứ 5, ngày 9 tháng 2 năm 2023, tức ngày 19/1/2023 (âm lịch). 

- Thứ 7, ngày 11 tháng 2 năm 2023, tức ngày 21/1/2023 (âm lịch). 

- Thứ 4, ngày 15 tháng 2 năm 2023, tức ngày 25/1/2023 (âm lịch). 

- Thứ 7, ngày 18 tháng 2 năm 2023, tức ngày 28/1/2023 (âm lịch). 

- Thứ 7, ngày 25 tháng 2 năm 2023, tức ngày 6/2/2023 (âm lịch). 

* Ngày tốt để động thổ tháng 3/2023

- Thứ 4, ngày 1 tháng 3 năm 2023, tức ngày 10/2/2023 (âm lịch). 

- Thứ 5, ngày 16 tháng 3 năm 2023, tức ngày 25/2/2023 (âm lịch). 

- Thứ 3, ngày 21 tháng 3 năm 2023, tức ngày 30/2/2023 (âm lịch). 

- Thứ 7, ngày 25 tháng 3 năm 2023, tức ngày 4/2/2023 (âm lịch). 

* Ngày tốt để động thổ tháng 4/2023

- Chủ nhật, ngày 2 tháng 4 năm 2023, tức ngày 12/2/2023 (âm lịch). 

- Thứ 5, ngày 6 tháng 4 năm 2023, tức ngày 16/2/2023 (âm lịch). 

- Chủ nhật, ngày 9 tháng 4 năm 2023, tức ngày 19/2/2023 (âm lịch). 

- Thứ 6, ngày 14 tháng 4 năm 2023, tức ngày 24/2/2023 (âm lịch). 

- Thứ 7, ngày 29 tháng 4 năm 2023, tức ngày 10/3/2023 (âm lịch). 

* Ngày tốt để động thổ tháng 5/2023

- Thứ 2, ngày 8 tháng 5 năm 2023, tức ngày 19/3/2023 (âm lịch). 

- Thứ 4, ngày 10 tháng 5 năm 2023, tức ngày 21/3/2023 (âm lịch). 

- Thứ 2, ngày 15 tháng 5 năm 2023, tức ngày 26/3/2023 (âm lịch).

- Chủ nhật, ngày 28 tháng 5 năm 2023, tức ngày 10/4/2023 (âm lịch). 

* Ngày tốt để động thổ tháng 6/2023

- Thứ bảy, ngày 3/6/2023 tức ngày 16/4/2023 âm lịch 

- Thứ hai, ngày 12/6/2023 tức ngày 25/4/2023 âm lịch 

- Thứ năm, ngày 15/6/2023 tức ngày 28/4/2023 âm lịch 

- Thứ bảy, ngày 17/6/2023 tức ngày 30/4/2023 âm lịch 

- Thứ bảy, ngày 24/6/2023 tức ngày 7/5/2023 âm lịch

* Ngày tốt để động thổ tháng 7/2023

- Thứ năm, ngày 6/7/2023 tức ngày 19/5/2023 âm lịch 

- Thứ tư, ngày 19/7/2023 tức ngày 2/6/2023 âm lịch 

- Thứ sáu, ngày 28/7/2023 tức ngày 11/6/2023 âm lịch 

* Ngày tốt để động thổ tháng 8/2023

- Thứ bảy, ngày 12/8/2023 tức ngày 26/6/2023 âm lịch 

- Thứ năm, ngày 17/8/2023 tức ngày 2/7/2023 âm lịch 

- Thứ ba, ngày 22/8/2023 tức ngày 7/7/2023 âm lịch 

- Thứ tư, ngày 23/8/2023 tức ngày 8/7/2023 âm lịch 

* Ngày tốt để động thổ tháng 9/2023

- Thứ hai, ngày 4/9/2023 tức ngày 20/7/2023 âm lịch 

- Thứ năm, ngày 7/9/2023 tức ngày 23/7/2023 âm lịch

- Chủ nhật, ngày 17/9/2023 tức ngày 3/8/2023 âm lịch 

- Thứ sáu, ngày 22/9/2023 tức ngày 8/8/2023 âm lịch 

* Ngày tốt để động thổ tháng 10/2023

- Thứ tư, ngày 4/10/2023 tức ngày 20/8/2023 âm lịch 

- Thứ tư, ngày 11/10/2023 tức ngày 27/8/2023 âm lịch 

- Thứ ba, ngày 17/10/2023 tức ngày 3/9/2023 âm lịch

* Ngày tốt để động thổ tháng 11/2023

- Thứ bảy, ngày 4/11/2023 tức ngày 21/9/2023 âm lịch 

- Thứ bảy, ngày 11 tháng 11 tức ngày 28/9/2023 âm lịch 

- Thứ bảy, ngày 18/11/2023 tức ngày 6/10/2023 âm lịch 

- Thứ sáu, ngày 24/11/2023 tức ngày 12/10/2023 âm lịch 

* Ngày tốt để động thổ tháng 12/2023

- Chủ nhật, ngày 3/12/2023 tức ngày 21/10/2023 âm lịch 

- Thứ năm, ngày 7/12/2023 tức ngày 25/10/2023 âm lịch

Chọn ngày tốt là rất quan trọng, tuy nhiên cũng cần lưu ý mỗi tuổi, bản mệnh sẽ tương sinh, tương khắc với những ngày, giờ khác nhau. Do đó, còn cần phải dựa vào tuổi của gia chủ để lựa chọn được ngày lành tháng tốt phù hợp phong thủy.

Đăng Duy(Tổng hợp)

* Thông tin có tính chất tham khảo

Năm 2020 là năm thứ 10 năm Samsung tổ chức kỳ thi này ở Việt Nam. Đây cũng là kỳ thi đặc biệt nhất từ trước đến nay khi diễn ra trong điều kiện bình thường mới.

Để đảm bảo an toàn cho thí sinh, Samsung đã thực hiện nhiều quy định, hướng dẫn phòng dịch như phát khẩu trang, đo nhiệt độ 2 lần tại khu vực đăng ký chung và trước cửa từng phòng thi. Các thí sinh được đảm bảo khoảng cách an toàn 1,5m trong suốt quá trình đăng ký và làm bài thi. Ngoài ra, tại địa điểm thi, Samsung Việt Nam còn bố trí các khu vực chăm sóc sức khỏe và xe cứu thương để đề phòng trong các trường hợp khẩn cấp.

Ông Jang Joon Hyuk, Tổng trưởng phòng tuyển dụng, công ty Samsung Việt Nam cho biết dù bị ảnh hưởng bởi tình trạng trì trệ của nền kinh tế toàn cầu do tác động của Covid-19 nhưng Samsung Việt Nam vẫn tiếp tục tổ chức hoạt động tuyển dụng trên quy mô lớn nhằm bổ sung nguồn lực sẵn sàng cho các kế hoạch sản xuất cũng như xuất khẩu của công ty trong thời gian tới.

Hoạt động này cũng nhằm chung tay giải quyết vấn đề sinh viên thất nghiệp sau khi ra trường - một vấn đề đang dần trở nên đáng báo động tại Việt Nam.

Trả lời về số lượng tuyển dụng dự kiến, ông Jang Joon Hyuk cho biết Samsung kỳ vọng có thể tuyển dụng được nhiều nhân viên nhất có thể, tuy nhiên số lượng thực tế sẽ còn phụ thuộc vào chất lượng bài thi và kết quả phỏng vấn của các thí sinh.

Tính đến nay, thông qua kỳ thi GSAT, Samsung đã ghi nhận 190.000 hồ sơ dự tuyển; gần 60.000 ứng viên tham gia vòng thi GSAT và đã có gần 14.000 nhân viên được tuyển dụng từ kỳ thi này.

"Từ các cuộc thi này, chúng tôi đã tuyển dụng được rất nhiều ứng viên tiềm năng mà sau này đã đảm nhận được các vị trí nhân sự chủ chốt, góp phần làm nên thành công của Samsung Việt Nam ngày hôm nay và tương lai tươi sáng của ngành CNTT Việt Nam", ông Choi Joo Ho, Tổng Giám đốc Samsung Việt Nam nhấn mạnh.

(Theo Tổ Quốc)

Công nhân làm AirPods ở Việt Nam cần có gì để trúng tuyển?

Dù thông tin tuyển dụng đăng tải nhiều trên Facebook với mức lương hấp dẫn, nhiều công nhân cho biết quá trình tuyển dụng của Luxshare, đối tác Apple tại Việt Nam khá khó.